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题目内容 (请给出正确答案)
[主观题]

国务院近日公布的《事业单位人事管理条例》规定,事业单位新聘用工作人员应向社会公开招聘,事业单位

与工作人员需订立聘用合同。合同期限一般不低于()。

A.2年

B.3年

C.4年

D.5年

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第1题
2014年()规定,事业单位工作人员要参加社会保险。

A、《中华人民共和国社会保险法》

B、《国务院关于机关事业单位工作人员养老保险制度改革的决定》

C、《事业单位人事管理条例》

D、《中华人民共和国公务员法》

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第2题
国务院发布的《事业单位人事管理条例》是我国首部系统规范事业单位人事管理的行政法规,这一条例的施行时间为2014年

A.2月26日

B.4月25日

C.5月15日

D.7月1日

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第3题
根据国务院《事业单位人事管理条例》,事业单位工作人员有下列哪些行为,可以给予处分?()

A.损害国家声誉和利益的

B.失职渎职的

C.利用工作之便谋取不正当利益的

D.挥霍、浪费国家资财的

E.严重违反职业道德、社会公德的

F.其他严重违反纪律的

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第4题
根据国务院《事业单位人事管理条例》,事业单位工作人员有下列哪些行为,可以给予奖励?()

A.长期服务基层,爱岗敬业,表现突出的

B.在执行国家重要任务、应对重大突发事件中表现突出的

C.在工作中有重大发明创造、技术革新的

D.在培养人才、传播先进文化中作出突出贡献的

E.有其他突出贡献的

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第5题
出台《事业单位工作人员奖励规定》的法律依据是《事业单位人事管理条例》。()
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第6题
《事业单位人事管理回避规定》制定依据只有《事业单位人事管理条例》。()
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第7题
2014年7月起实施的“事业单位人事管理条例”是我国的第一部系统规范事业单位人事管理的行政法律()
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第8题
对事业单位工作人员的人事处理违反《事业单位人事管理条例》规定,给当事人造成损失的,当事人可以主张赔偿。()
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第9题
《事业单位人事管理条例》规定,事业单位工作人员受降低岗位等级处分的期间为()。A.6个月B.12个月C.1

《事业单位人事管理条例》规定,事业单位工作人员受降低岗位等级处分的期间为()。

A.6个月

B.12个月

C.18个月

D.24个月

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第10题
对事业单位工作人员的人事处理违反《事业单位人事管理条例》规定给当事人造成名誉损害的,应当()。

A.赔礼道歉

B.恢复名誉

C.消除影响

D.给予赔偿

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