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第1题
“十二五”提出要保持宏观经济政策的连续性和稳定性，增加针对性和灵活性，提高宏观调控的科学性和预见性。加强宏观经济调控的必要性在于：
A.社会化大生产的客观要求
B.我国多种所有制经济并存的客观
C.发展社会主义市场经济的必要条件
D.解决微观经济行为与宏观经济运行矛盾的需求
第2题
“十二五”提出要保持宏观经济政策的连续性和稳定性，增加针对性和灵活性，提高宏观调控的科学性和预见性。加强宏观经济调控的必要性在于（）。
A.社会化大生产的客观要求
B.我国多种所有制经济并存的客观要求
C.发展社会主义市场经济的必要条件
D.解决微观经济行为与宏观经济运行矛盾的需求
第4题
（）是指为了发挥建设项目管理组织成员的积极性并促进其发展。根据激励理论，将对组织成员
的工作回报与建设项目的目标有机结合起来的管理活动，它是人力资源激励管理的基本手段。
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A．组织规划
B．人员任用
C．团队能力开发
D．薪酬管理
第7题
“给定资料l0”中指出了缓解社会焦虑现象必须做到的两个基本层面，假如你是一名在人力资源与社会保
障部门工作的公务员，提出你认为可以有效缓解社会焦虑现象的措施，可以就这两点进行阐释，也可以提出其他有建设性的建议。（20分）
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要求：(1)切合主题；
(2)表述全面、准确、有逻辑性；
(3)不超过400字。
第10题
党的十三大所提出和系统论证的理论是（）。A.社会主义初级阶段理论B.社会主义市场经济理论C.建设
党的十三大所提出和系统论证的理论是（）。
A.社会主义初级阶段理论
B.社会主义市场经济理论
C.建设有中国特色社会主义的理论
D.“一个中心．两个基本点”的思想
第11题
第一次提出“建设有中国特色的社会主义理论”概念是在党的（)。A.十一届三中全会B.十二
第一次提出“建设有中国特色的社会主义理论”概念是在党的()。
A.十一届三中全会
B.十二大
C.十三大
D.十四大
