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[单选题]

根据材料回答下列各题,大兴公司与全宇公司签订委托合同,由大兴公司委托全宇公司采购500台彩电,并预先支 付购买彩电的费用50万元。全宇公司经考察发现甲市W区的天鹅公司有一批质优价廉的名牌彩电。遂以自己的名义与天鹅公司签订了一份彩电购买合同,双方约定:全宇公司从天鹅公 司购进500台彩电,总价款130万元,全宇公司先行支付30万元定金;天鹅公司采取送货方式.将全部彩电运至乙市S区,货到验收后一周内全宇公司付清全部价款。天鹅公司在发货时,工作人员误发成505台。在运输途中,由于被一车追尾,20台彩电遭到不同程度的损坏。全宇公司在S区合同约定地点接收了505台彩电,当即对发生损坏的20台彩电提出了质量异议,并将全部彩电交付大兴公司。由于彩电滞销,大兴公司一直拒付货款,导致全宇公司一直无法向天鹅公司支付货款。交货两个星期后,全宇公司向天鹅公司披露了是受大兴公司委托代为购买彩电的情况。 天鹅公司知悉委托购买彩电情况之后,()要求大兴公司支付货款。

A.无权

B.可以

C.不能

D.应当

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第1题
大兴公司与全宇公司签订委托合同,由大兴公司委托全宇公司采购500台彩电,并预先支付购买彩电的费用50万元。全
宇公司经考察发现甲市W区的天鹅公司有一批质优价廉的名牌彩电,遂以自己的名义与天鹅公司签订了一份彩电购买合同,双方约定:全宇公司从天鹅公司购进500台彩电,总价款130万元,全宇公司先行支付30万元定金;天鹅公司采取送货方式,将全部彩电运至乙市S区,货到验收后一周内全宇公司付清全部款项。天鹅公司在发货时,工作人员误发成 505台。在运输途中,由于被一车追尾,20台彩电遭到不同程度的损坏。全宇公司在S区合同约定地点接收了505台彩电,当即对发生损坏的20台彩电提出了质量异议,并将全部彩电交付大兴公司。由于彩电滞销,大兴公司一直拒付货款,致全宇公司一直无法向天鹅公司支付货款。交货2个星期后,全宇公司向天鹅公司披露了是受大兴公司委托代为购买彩电的情况。
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第2题
如追尾的肇事车辆逃逸,20台受损彩电的损失应由谁承担?()

A.天鹅公司

B.大兴公司

C.全宇公司

D.大兴公司和全宇公司共同

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第3题
天鹅公司以全宇公司为被告提起诉讼后,在诉讼过程中,天鹅公司认为要求大兴公司支付货款更为有利,能否改为主张由大兴公司履行合同义务?()

A.能

B.不能

C.需申请法院

D.法院依职权确定

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第4题
根据材料,回答下列各题 某公司聘用首次就业的王某,口头约定劳动合同期限2年,试用期3个月,月工资1200元,试用期满后1500元。 2012年7月1日起,王某上班,不久即与同事李某确立恋爱关系。9月,由经理办公会讨论决定并征得工会主席同意,公司公布施行《工作纪律规定》,要求同事不得有恋爱或婚姻关系,否则一方必须离开公司。公司据此解除王某的劳动合同。 经查明,当地月最低工资标准为1000元,公司与王某一直未签订书面劳动合同,但为王某买了失业保险。 关于双方约定的劳动合同内容,下列符合法律规定的说法是:

A.试用期超过法定期限

B.试用期工资符合法律规定

C.8月1日起,公司未与王某订立书面劳动合同,应每月付其两倍的工资

D.8月1日起,如王某拒不与公司订立书面劳动合同,公司有权终止其劳动关系,且无需支付经济补偿

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第5题
背景材料:昶宇建筑工程公司承建某办公楼项目,采用工程量清单模式计价,按照建标[2003]206号《建筑安装工程费用项目构成》、《建设工程工程量清单计价规范》(GB50500—2008)以及本企业定额组价。公司项目经理李某编制了成本计划对工程成本实施控制,取得了较好的效果。根据上述背景,回答 91~94 题。第 91 题 按照建标[2003]206号《建筑安装工程费用项目构成》,下列属于直接费中的措施费的是()。

A.材料检验试验费

B.文明施工费

C.脚手架费

D.社会保障费

E.施工排水、降水费

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第6题
根据上述背景,回答 91~94 题。 背景材料:昶宇建筑工程公司承建某办公楼项目,采用工程量清单模式计价,按照建标[2003]206号《建筑安装工程费用项目构成》、《建设工程工程量清单计价规范》(GB50500—2008)以及本企业定额组价。公司项目经理李某编制了成本计划对工程成本实施控制,取得了较好的效果。 第91题:按照建标[2003]206号《建筑安装工程费用项目构成》,下列属于直接费中的措施费的是()。

A.材料检验试验费

B.文明施工费

C.脚手架费

D.社会保障费

E.施工排水、降水费

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第7题
根据材料,回答下列下列各题 某公司生产品种齐全的工业用和民用手电筒.主要顾客分布在煤矿、运和和建筑业。同时,该公司也为五金业批发商和工程供应商提供产品。该公司拥有完整的冲压、切削加工和焊接设备,可以生产不同批量的零部件,价格较有竞争力。其原材料,如钢、铝材和橡胶、塑料零件,从乙公司和丙公司外购。该公司准备申请认证,事先聘请某咨询机构以公司的名义进行审核,以便发现问题,采取措施,达到GB/T 190012008标准的要求,争取一次通过认证审查。 该公司提供的产品属于()产品。

A.硬件

B.软件

C.服务

D.流程性材料

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第8题
网络部李经理找到人力资源部的宇总,要求对网络部陈浩工资调整幅度一事重新加以考虑。李经理拿出

陈浩一年的工作业绩评估表:“宇总,是否可以重新考虑一下我们部门陈浩的加薪问题。她去年的工作干得十分出色,可是她加薪的幅度却低于公司的平均加薪幅度。”宇总对李经理解释道:“考虑她的薪水在同级别的人中已属高薪了,所以这次年度加薪才没有同意你们网络部提出的要求,而是低于了公司的平均水平。”李经理:“陈浩的工作大家有目共睹,肯定是高于公司的平均水平,理应提高她的加薪幅度。工资的基数问题,这是公司当时同她讲好的呀,不能把这带入加薪幅度的问题中来,这不符合公司的薪资制度,,”李经理很清楚公司的制度,明白员工的权利,认为人力资源部的决定已经侵犯了自己属下的权利,自己有责任和权利为下属争取。

根据以上案例,回答以下各题。

1、李经理和宇总的沟通方式属于()。

A、书面语言沟通

B、口头语言沟通

C、身体语言沟通

D、副语言沟通

2、李经理和宇总沟通的方式中,具体的方法是()。

A、电话

B、小组讨论

C、一对一

D、讲话/简短指示

3、李经理和宇总沟通时采取的具体方法的缺点是()。

A、如果人们在忙于其他事务,会使人分心

B、不利于信息的共享

C、不适于讨论涉及个人的问题

D、不能获得充分的反馈

4、李经理和宇总沟通时采取的具体方法的优点是()。

A、讨论团队问题和征求不同意见

B、可发现单独的问题

C、命令性强

D、传播面广

5、李经理在与宇总进行沟通时,不可采用的沟通技巧是()。

A、让对方接受自己的观点

B、建立友善良好的关系

C、善于聆听

D、把自己的观点强加给对方

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第9题
根据下列材料,回答下列各题 海城市甲公司研发部门技术人员A按公司安排开发一项商业秘密,用于甲公司生产的制鞋机中,甲公司生产的制鞋机因此在华东地区长期销路很好,市场影响大,知名度很高,有时甚至缺货,海城市乙公司也生产制鞋机,由于技术相对落后,销路不好,乙公司号召员工献计献策。以打开产品销路。 乙公司员工提出的如下建议中,能够合法实施的是()。

A.按销售价的10%对购买方业务员个人进行奖励

B.凡购买一台制鞋机时赠一只价值15元的小手电

C.购买十台以上制鞋机的按90%付款

D.按销售价的10%给介绍人奖励

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第10题
根据以下材料回答下列各题,2012年2月10日,甲公司与乙公司签订一份购买1000台A型微波炉的合同,约定由乙公司3月10日前办理托运手续,货到付款。乙公司如期办理了托运手续,但装货时因疏忽多装了50台B型微波炉。甲公司于3月13日与丙公司签订合同,将处于运输途中的前述合同项下的1000台A型微波炉转卖给丙公司,约定货物质量检验期为货到后l0天内。3月15日,上述货物在运输途中突遇山洪暴发,致使l00台A型微波炉受损报废。3月20日货到丙公司。丙公司进行销售,顾客丁某从丙公司处购买了一台B型微波炉,在正常使用过程中微波炉发生爆炸,致丁某右臂受伤,花去医药费1000元。 如果乙公司在办理完托运手续后即请求甲公司付款,甲公司是否应当付款?()

A.应当付款

B.不应当付款。因为甲公司享有不安抗辩权

C.不应当付款。因为甲公司享有同时履行抗辩权

D.不应当付款。因为甲公司享有先履行抗辩权

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