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[多选题]
人员素质测评信息化应用中应注意的问题有（)。
A.要重视测评软件本身可能存在的问题
B.要防止过分迷信测评软件的倾向
C.要防范过度商业化趋向
D.只要能够得到结果，不需要考虑软件本身
E.测评软件的结果都是正确的
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D.人员素质测评是人力资源合理使用的工具
E.人员素质测评是人力资源的最终目的
A.问卷法
B.是非法
C.选择法
D.等级排列法
A.工作分析
B.专家调查
C.胜任力分析
D.指标测评
A.存在于测评对象之外的主观要求
B.存在于测评对象之外的客观要求
C.存在于测评对象之中的内在要求
D.存在于测评对象之中的常模标准
E.存在于测评对象内外的通用标准
