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第6题
下列关于关键绩效指标法的说法中，错误的是（)。
A.评价指标数量相对较少，但实施成本相对较高，不利于推广实施
B.企业的关键绩效指标一般可分为结果类和动因类两类指标
C.关键绩效指标法的应用对象可以是企业，也可以是企业所属的单位(部门)和员工
D.单项关键绩效指标权重一般设定在5%～30%之间
第8题
根据贴现现金流估值法的理论，以下说法哪一项是正确的？（）
A．任何资产的公允价值等于投资者对持有该资产预期的未来各期现金流的当期价值
B．任何资产的内在价值等于投资者对持有该资产预期的未来各期现金流的当期价值
C．任何资产的内在价值等于投资者对持有该资产预期的未来的现金流的现值
D．任何资产的公允价值等于投资者对持有该资产预期的未来的现金流的现值
