题目内容
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[多选题]
按照管理层次与管理幅度的不同,组织层级结构可以分为()。
A.“官僚型”结构
B.“高纵型”结构
C.“科层型”结构
D.“扁平型”结构
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A.“官僚型”结构
B.“高纵型”结构
C.“科层型”结构
D.“扁平型”结构
A.任务要求很少的指导和很少对下属进行控制
B.下属执行有特色的不同任务
C.任务高度复杂且变化大
D.工作区域在地理上是分散的
A.管理层级的问题
B.管理幅度的问题
C.管理力度的问题
D.组织调整的问题
A.管理幅度既定,管理层次与组织规模成反比
B.管理幅度既定,管理层次与组织规模成正比
C.组织规模既定,管理层次与管理幅度成正比
D.管理层次既定,管理幅度与组织规律成反比
A.管理幅度既定,管理层次与组织规模成反比
B.管理幅度既定,管理层次与组织规模成正比
C.组织规模既定,管理层次与管理幅度成正比
D.管理层次既定,管理幅度与组织规模成反比
关于管理的幅度、管理层次与组织规模三者的关系,表述正确的是()。
A.管理幅度既定,管理层次与组织规模成反比
B.管理幅度既定,管理层次与组织规模成正比
C.组织规模既定,管理层次与管理幅度成正比
D.管理层次既定,管理幅度与组织规模成反比
A.管理幅度与管理层次成正比
B.管理幅度与事务的难易程度成正比
C.管理幅度与管理者的能力成正比
D.管理层次与组织效率成正比