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[判断题]

事业单位的职工,由于不服从管理,违反规章制度或强令工人违章冒险作业,因而发生重大伤亡事故或者造成其他严重后果的,一般情况下,处三年以下有期徒刑或拘役。()

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第1题
《中华人民共和国刑法》规定:企业、事业单位的职工由于不服从管理,违反规章制度,或者强令工人违章冒险作业,因而发生重大伤亡事故,或者造成其他严重后果的,处()年以下有期徒刑或拘役,情节特别恶劣的,处3年以上7年以下有期徒刑。
《中华人民共和国刑法》规定:企业、事业单位的职工由于不服从管理,违反规章制度,或者强令工人违章冒险作业,因而发生重大伤亡事故,或者造成其他严重后果的,处()年以下有期徒刑或拘役,情节特别恶劣的,处3年以上7年以下有期徒刑。

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第2题
《中华人民共和国刑法》规定企业、事业单位的职工由于部服从管理,违反规章制度,或者强令工人违章冒险作业,因而发生重大伤亡事故,或者造成其他严重后果的,处()以下有期徒刑或者拘役;情节特别恶劣的,处3年以上7年以下有期徒刑。

A.6个月

B.1年

C.2年

D.3年

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第3题
下列哪些行为属于事业单位工作人员违反工作纪律失职渎职的行为()

A.在执行国家重要任务、应对公共突发事件中,不服从指挥、调遣或者消极对抗的

B.破坏正常工作秩序,给国家或者公共利益造成损失的

C.违章指挥、违规操作,致使人民生命财产遭受损失的

D.发生重大事故、灾害、事件,擅离职守或者不按规定报告、不采取措施处置或者处置不力的

E.在项目评估评审、产品认证、设备检测检验等工作中徇私舞弊,或者违反规定造成不良影响的

F.泄露国家秘密的

G.泄露因工作掌握的内幕信息,造成不良后果的

M.采取不正当手段为本人或者他人谋取岗位,或者在事业单位公开招聘等人事管理工作中有其他违反组织人事纪律行为的

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第4题
从业人员不服从管理,违反安全生产规章制度、操作规程和劳动纪律,冒险作业的,由单位给予批评教育和处分:造成()或者其他严重后果,依法追究其法律责任。

A.人员伤亡

B.责任事故

C.严重后果

D.重大伤亡事故

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第5题
生产经营单位的从业人员不服从管理,违反安全生产规章制度或者操作规程,造成重大事故的,应
()。

A.给予处分

B.给予教育批评

C.追究其刑事责任

D.扣发奖金

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第6题
生产经营单位的从业人员不服从管理,违反安全生产规章制度或者操作规程的,由生产经营单位给予批评教育,依照有关制度给予处分;构成犯罪的,依照刑法有关规定追究刑事责任。()
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第7题
生产经营单位的从业人员不服从管理,违反安全生产规章制度或者操作规程,造成了重大事故的
,应()。

A.给予处分

B.给予教育批评

C.追究其刑事责任

D.扣发奖金

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第8题
生产经营单位的从业人员不服从管理,违反安全生产规章制度或者操作规程的,由生产经营单位给予批评教育,依照有关规章制度给予处分;造成重大事故,构成犯罪的,依照刑法有关规定追究()。

A.民事责任

B.法律责任

C.刑事责任

D.行政责任

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第9题
生产经营单位的从业人员不服从管理,违反安全生产规章制度或者操作规程,但末造成重大事
故,应()。

A.追究刑事责任

B.给予教育批评和处分

C.给予警告

D.扣发奖金

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第10题
下列那些属于严重违反公司制度的行为?()

A.连续或年累计旷工达到3天者

B.一般违纪受处理年累计达到3次的

C.违犯公司计算机、网络等其它相关制度

D.不服从公司门卫管理,强行出入者

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第11题
生产经营单位的从业人员(),不服从管理,违反安全生产规章制度或者操作规程的,由生产经营单位给予批评教育,依照有关规章制度给予处分;构成犯罪的,依照刑法有关规定追究刑事责任。

A.不落实岗位安全责任

B.不按规定接受培训教育

C.不掌握作业场所的危险因素

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