A.施工企业现场项目部临时雇佣劳务作业人员并按日支付劳动报酬
B.施工企业与劳务派遣单位订立劳务派遣协议,不与被派遣劳动者订立劳动合同
C.施工企业与工人签订劳务合同,约定由工人支付各项社会保险费用
D.施工企业向劳务分包企业分包作业任务,不与分包企业工人签订劳动合同E施工企业现场项目部在国庆期间不安排劳务作业人员休假
A.施工企业现场项目部临时雇佣劳务作业人员并按日支付劳动报酬
B.施工企业与劳务派遣单位订立劳务派遣协议,不与被派遣劳动者订立劳动合同
C.施工企业向劳务分包企业分包作业任务,不与分包企业工人订立劳动合同
D.施工企业与工人签订劳动合同,约定由工人支付各项社会保险费用
E.施工企业现场项目部在国庆期间不安排劳务作业人员休假
根据国务院颁发的《现金管理暂行条例》,下列业务不能使用现金支付的是()
A.企业支付材料供应商货款3000元
B.支付个人劳务报酬4000元
C.向职工发放工资50000元
D.出差人员随身携带差旅费800元
A.因故未出勤但工资由本单位支付的人员
B.不在编制内但工资由本单位支付的人员
C.劳动计划外使用的,工资不由本单位支付的人员
D.临时派到外单位工作其工资由本单位发放的人员
E.临时派到国外工作或试用期间的有本单位发放工资人员
A.向职工发放工资,总额100000元
B.向兼职人员发放劳务报酬20000元
C.到外地某小型企业采购零配件,价值2000元
D.采购复印纸一箱,价值150元
E.采购办公用小型喷墨打印机一台,价值1200元
A.向职工发放工资,总额100000元.
B.向兼职人员发放劳务报酬20000元
C.到外地某小型企业采购零配件,价值2000元
D.采购复印纸一箱,价值150元
E.采购办公用小型喷墨打印机一台,价值1200元
A.销售部门宣传费 1200 元
B.财务部门购买账簿 2200 元
C.产车间办公费 1500 元
D.销售人员差旅费30000 元生