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[主观题]
按照“实名制”管理要求,劳务企业应当建立所属人员的信息档案,其中包括人员姓名、身份证号、学历和(
按照“实名制”管理要求,劳务企业应当建立所属人员的信息档案,其中包括人员姓名、身份证号、学历和()。
A.性别
B.年龄
C.职业资格证书
D.工龄
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C
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按照“实名制”管理要求,劳务企业应当建立所属人员的信息档案,其中包括人员姓名、身份证号、学历和()。
A.性别
B.年龄
C.职业资格证书
D.工龄
C
A.统一收集、发布劳务作业人员
B.统一资质管理
C.统一社会信用
D.统一收集、发布分包人员实名制管理
A.劳动合同管理
B.施工项目管理
C.劳务作业人员实名制管理
D.劳务作业人员工资发放
A.规范劳务分包企业用工行为,杜绝非法用工和劳资纠纷
B.及时掌握现场人员状况,有利于劳动力管理和调剂
C.为项目部提供第一手人员资料
D.实名制卡具有金融功能,可以代替劳务企业发工资
A.建筑业企业资质分为工程总承包、专业承包和劳务分包
B.施工总承包、专业承包资质按照工程性质和技术特点划分为若干资质类别,各资质类别再按照各自规定的条件划分为若干等级
C.施工总承包资质分为特级、一级、二级三个等级
D.施工劳务资质不分类别与等级
E.建筑业企业申请资质,应当满足资金数量、专业技术人员、业绩和装备条件
A.化妆品注册人
B.化妆品备案人
C.化妆品受托生产企业
D.化妆品经营企业