首页 > 公务员
题目内容 (请给出正确答案)
[多选题]

影响资本积累的因素有()。

A.对劳动力的剥削程度

B.预付资本量的大小

C.所有资本和所费资本之间的差额

D.资本家消费基金和积累基金之间的分割比例

查看答案
答案
收藏
如果结果不匹配,请 联系老师 获取答案
您可能会需要:
您的账号:,可能还需要:
您的账号:
发送账号密码至手机
发送
安装优题宝APP,拍照搜题省时又省心!
更多“影响资本积累的因素有()。A.对劳动力的剥削程度B.预付资本…”相关的问题
第1题
影响资本积累量的因素有:()A.对劳动力的剥削程度B.社会劳动生产率水平C.所用资本和所费资本的差

影响资本积累量的因素有:()

A.对劳动力的剥削程度

B.社会劳动生产率水平

C.所用资本和所费资本的差额

D.预付资本量的大小

E.科学技术的进步

点击查看答案
第2题
影响资本积累的因素有()

A.对劳动力的剥削程度

B. 社会劳动生产率水平

C. 资本的有机构成

D. 预付资本量的大小

E. 所用资本和所费资本的差额

点击查看答案
第3题
影响资本积累规模的因素有()。

A.对劳动力的剥削程度

B.社会劳动生产率的水平

C.所使用的资本和所消耗的资本之间差额的大小

D.利润率的高低

E.预付资本量的大小

点击查看答案
第4题
按照马克思主义政治经济学,影响资本周转速度的因素有()

A.投入资本的大小

B.固定资本和流动资本的比例

C.资本积累的规模

D.生产时间和流通时间的长短

点击查看答案
第5题
影响内部人力资源供给预测的因素有全国性因素、地域性因素、人口发展趋势因素、科学技术的发展因素、政府的政策法规因素、工会因素、劳动力市场发育程度以及劳动力就业意识和择业心理偏好等。()此题为判断题(对,错)。
点击查看答案
第6题
影响劳动力需求的因素有()。

A.出口

B.劳动生产率

C.营业税

D.社会制度

E.投资

点击查看答案
第7题
国际人力资源管理的影响因素有()。

A.员工态度

B.文化差异

C.劳动力成本

D.东道国政策

点击查看答案
第8题
剩余价值(surplus value)划分为积累部分和消费部分的比例不变的条件下,影响资本积累规模的因素包括()

A.对劳动力的剥削程度

B.预付资本量的人小

C.所用资本和所费资本之间的差额

D.社会劳动生产率的水平

点击查看答案
第9题
影响劳动力供求的经济因素有() 。

A.劳动力与资本比率

B.工资

C.劳动的边际产品

D.劳动力供求体制

E.人口的数量与质量

点击查看答案
第10题
影响农业部门劳动力数量变动的因素有()。

A.农业劳动生产率

B.工资及收入水平

C.工业化进程

D.社会因素

E.农产品贸易

点击查看答案
退出 登录/注册
发送账号至手机
密码将被重置
获取验证码
发送
温馨提示
该问题答案仅针对搜题卡用户开放,请点击购买搜题卡。
马上购买搜题卡
我已购买搜题卡, 登录账号 继续查看答案
重置密码
确认修改