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题目内容 (请给出正确答案)
[单选题]

群体可以被称为一个正式的组织时,它具有的特点之一是?()

A.上下级关系明确

B.未来的规划

C.有权责体系的分工

D.沟通频繁

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第1题
一个保险公司的正式的内部组织可以通过显示公司各种职位以及员工之间职权与职责关系的示意图加以表示。这种示意图被称为()。

A.运作计划

B.组织结构示意图

C.业务部门

D.职能部门

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第2题
组织结构图作为组织结构简化的抽象模型,它()。A不能完整地表达组织结构 B能表明一个上级

组织结构图作为组织结构简化的抽象模型,它()。

A不能完整地表达组织结构

B能表明一个上级对下级所具有的职权的程度

C能说明平等职位之间相互作用的横向联系

D是协调各个分离活动和任务的形式

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第3题
人力资本是人类发展的目的而不是人类发展的工具和手段,它体现了个人或人口群体所具有的能力或素质的经济价值绝不是个人或人口群体价值的全部。()
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第4题
员工的()是指个体获得成为一个组织成员所必须具有的社会知识和技能,其结果是那些被组织成员认为是外来者的人转化为富有生产力且可以被组织接受的内部人员。

A.组织化

B.社会化

C.考核

D.激励

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第5题
项目文化是一个项目所有文化的集合,它具有的特征是()。

A.系统性

B.约束功能

C.复杂性

D.包容性

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第6题
被static关键字修饰的成员变量被称为______,它可以被该类所有的实例对象共享。
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第7题
金相组织是指电子显微镜下能够看到的金属材料内部所具有的各组成物的直观形貌,它包括各种相的()、()、分布及相对量等信息。

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第8题
域内所有的计算机共享一个集中式的安全数据库,它包含着整个域中所有的资源信息、用户帐户信息与安全信息,负责管理与维护这个安全数据库的功能组件被称为()。

A.活动目录

B.SAM数据库

C.WINS数据库

D.主要区域

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第9题
关于人力资源的相关论述不正确的是()。 A.从发展的观点归纳起来,人力资源,即指那些可以

关于人力资源的相关论述不正确的是()。

A.从发展的观点归纳起来,人力资源,即指那些可以获得的,并能对建立和实现一个组织的愿望、使命或目标做出贡献的人所具有的能力的总和

B.任何组织在建立、发展和实现自身目标的过程中,所有的成功或失败归根结底都与人的因素密切相关

C.人是组织中最活跃的因素,也是最具有不确定性的因素

D.人力资源管理的广义目标是通过组织的人力资源政策,有效地管理组织成员

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第10题
从发展的观点归纳起来,人力资源指()。 A.目前正在从事社会劳动的全部人员 B.劳动生产

从发展的观点归纳起来,人力资源指()。

A.目前正在从事社会劳动的全部人员

B.劳动生产过程中,可以直接投入的各种能力的综合

C.具有劳动能力的全部人口

D.那些可以获得的,并能对建立和实现一个组织的愿望、使命或目标作出贡献的人所具有的能力的总和

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第11题
根据控制的手段可以把控制分为:()

A.预防性控制和更正性控制

B.正式组织控制、群体控制和自我控制

C.直接控制和间接控制

D.前馈控制、过程控、后馈控制

E.随机控制和经验控制

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