如果结果不匹配，请 
更多“管理学研究发现，文化管理的核心目标是实现人、组织、企业文化的…”相关的问题
下列关于管理学常识的说法，不正确的一项是（）。
A．管理的对象一般包括人、财、物、时间、信息五大要素
B．管理具有计划、组织、领导与控制四大职能
C．在被管理人员确定的情况下，管理幅度与管理层次成正比，即管理幅度越大，则管理层
次越多
D．组织文化是管理精神世界中最核心、最本质的东西
对管理的解释不贴切的是
A、管理是管理者协调入及其他组织资源，通过计划、组织、领导和控制过程，实现组织目标的过程
B、管理学是一门系统研究管理过程的普遍规律、基本原理和一般方法的科学
C、管理具有科学性及艺术性
D、管理具有社会性而无自然性
E、管理是人类一项有意识、有目的的协作活动，是为实现组织既定的目标而进行的
关于建设项目的相关知识，下列说法错误的是（）。
A．系统论是项目管理学的母学科
B．且系统的目标决定了系统的组织，而组织是目标能否实现的决定性因素，这是组织论的—个重要结论
C．一个建设项目在决策阶段、实施阶段和运营阶段的组织系统(相对于软件和硬件而言，组织系统也可称为组织件)不仅包括建设单位本身的组织系统，还包括各参与单位(设计单位、工程管理咨询单位、施工单位、供货单位等)共同或分别建立的针对该工程项日的组织系统
D．系统取决于人们对客观事物的观察方式
A.④①⑤③⑥②
B.④⑤①③⑥②
C.④①⑤⑥③②
D.①④⑤③⑥②
A.可见光
B.电磁波
C.红外线
D.声波
A.文化管理学
B.文化经济学
C.文化产业学
D.文化政策学
根据这段文字，不能得出的观点是（）。
A. 民主是现代法最核心的价值目标
B. 民主是实现现代法价值的前提和基础
C. 民主决定现代法的发展方向
D. 民主是现代法的威力与作用的保障
A.百年企业都不追求利润
B.百年企业不追求最大利润
C.企业价值观中最主要的、最核心的是企业的利润观
D.树立超越利润最大化的价值观是百年企业的精神文化基础
