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[多选题]
人力资源总量指标的作用主要体现在（)。
A.人力资源总量指标是认识人力资源总体现象的起点
B.人力资源总量指标是计算其他综合指标的基础
C.人力资源总量指标是宏观与微观管理的重要依据
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A.满足职工需要
B.促进正式组织的活动协调进行
C.帮助正式组织起到一定的培训作用
D.可以完全代替正式组织
在新技术、新工艺和新材料应用方案的技术分析中，不属于反映技术条件指标的是()。
A．方案占地面积
B．安装工程中的构件总量
C．所需主要材料能否保证供应
D．采用的方案对工程质量的保证程度
A.未完成国家和省确定的大气环境质量目标的;
B.大气污染物排放量超过总量控制指标的;
C.发生重大大气污染环境污染事故的;
D.未完成环境保护督查整改任务的。
A.根据相关部门的要求，为了保证某河流的水质质量，限定了某类水体污染物一定时间内向该河流的排放总量
B.某人民政府对尚未达到规定的大气环境质量标准的区域，划定为主要大气污染物排放总量控制区
C.由于排放的大气污染不满足相关排放标准的要求，某企业决定抬高烟囱高度
D.某开发区建设的环境影响评价工作中，结合开发区规划分析和污染控制措施，提出了区域环境容量利用方案和近期(按5年计划)污染排放总量控制指标
