题目内容
（请给出正确答案）
A.在春节前组织部分员工出国旅游
B.月度优秀员工得到一天额外的年假
C.单位在年底总结会上为优秀员工发奖状
D.在光荣榜中张贴业绩特别突出的员工照片
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A.在春节前组织部分员工出国旅游
B.月度优秀员工得到一天额外的年假
C.单位在年底总结会上为优秀员工发奖状
D.在光荣榜中张贴业绩特别突出的员工照片
A.在春节前组织部分员工出国旅游
B.月度优秀员工得到一天额外的年假
C.单位在年底总结会上为优秀员工发奖状
D.在光荣榜中张贴业绩特别突出的员工照片
以下不属于非经济薪酬的是（）。
A. 空调业两大巨头公司合力投资、联合研发新一代生态环保空调
B. 某保险公司将本公司与业内最优公司的年终业绩差距与员工年终奖挂钩
C. 某公司将同行公司“生产产品之前先造就人才”的先进经营理念引入本公司
D. 某公司研究对手公司的优势和弱势，改进自身生产流程，增强了产品的市场竞争力
A.注意避免由于奖金的可变性带来的风险影响员工的基本需求
B.只有充足的激励因素才能让人得到满足
C.保障性的报酬不能太高，因为保证性的报酬激励作用不足
D.员工对于自身能力的评价很重要，组织要为达到绩效目提供培训
A.把工资水平降低到最低限度的专制阶段
B.“温情主义”阶段
C.围绕工作标准和成本节约展开的薪酬政策
D.考虑员工心理需求的薪酬制度
A.工作环境
B.社会保险
C.晋升机会
D.发展前景
