题目内容
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[多选题]
人力资源战略与规划预算编制程序有()。
A.自上而下,层层递减
B.自上而下,层层分解
C.自下而上,层层汇整
D.自下而上,层层平衡
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A.自上而下,层层递减
B.自上而下,层层分解
C.自下而上,层层汇整
D.自下而上,层层平衡
A.企业正在使人力资源规划更加适合长期的人力资源战略
B.人力资源战略与规划更加注意关键环节
C.人力资源战略与规划更加注意特殊环节的数据分析
D.企业更加注意把人力资源战略与规划中的关键环节转化为行动方案
A.人力资源组织
B.人力资源战略
C.人力资源规划
D.人力资源战略与规划
A.萌芽阶段
B.产生阶段
C.发展阶段
D.成熟阶段