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题目内容 (请给出正确答案)
[多选题]

员工有以下哪些行为,视为旷工?()

A.迟到、早退、溜号、脱岗超过60分钟者

B.未请假或请假未被批准而不上班者

C.不服从公司或部门调动而不上班者

D.请假三天者

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第1题
以下哪些属于信访主管部门受理信访事项的范围?()

A.对农村信用社系统各项工作提出的建议、意见

B.检举、揭发农村信用社系统工作人员违规违纪、以权谋私、失职渎职等行为

C.检举、揭发农村信用社系统的机构违法、违规行为

D.农村信用社系统干部职工要求维护自己合法权益的信访事项

E.与农村信用社员工有密切关系的社会成员的违规违纪行为。

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第2题
关于员工轻微规定行为的积分标准及处理、积分流程,下列说法错误的是()。

A.每个积分周期开始从零分起算

B.员工连续两次积分达到24分的,视为不适宜继续在邮储银行工作,给予解除劳动合同处理

C.员工对积分处理有异议的,可以向隶属机构人力资源部门申请复查。内控合规部门作出的复查决定为最终决定,原则上不再申请复核

D.对告诫、通报批评、解决劳动合同处理有异议的,可按照违规行为处理办法相关程序申请复查、复核

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第3题
依据票据法,以下关于票据行为附条件的表述哪些是错误的?【】A.票据出票不得附有条件,附条件的票据

依据票据法,以下关于票据行为附条件的表述哪些是错误的?【】

A.票据出票不得附有条件,附条件的票据无效

B.票据背书转让不得附有条件,附条件的背书无效

C.汇票承兑不得附有条件,附条件的承兑视为拒绝承兑

D.汇票保证不得附有条件,附条件的保证无效

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第4题
迟到、早退、溜号、脱岗超过()以上者视为旷工半天,超过6小时视为旷工一天。

A.40分钟

B.50分钟

C.60分钟

D.30分钟

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第5题
()脱岗超过60分钟以上者视为旷工半天,超过6小时视为旷工一天。

A.迟到

B.早退

C.病假

D.溜号

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第6题
迟到、早退、溜号、脱岗超过60分钟以上者视为(),超过6小时视为旷工一天。

A.请假半天

B.旷工半天

C.轮休半天

D.年假半天

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第7题
迟到、早退超过4小时(包括4小时)视为旷工一天。()
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第8题
不服从公司或()调动而不上班者,视为旷工。

A.部长

B.部门

C.工序

D.领班

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第9题
每月迟到、早退、中间外出超时超过3次,从第4次开始单日迟到、早退、中间外出超时1次视为旷工一天。()
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第10题
犯罪嫌疑人具有以下情形时,根据我国《刑法》应当视为自动投案的有()。

A.明知他人报案而在现场等待,抓捕时无拒捕行为,供认犯罪事实的

B.作案后被群众发现而被扭送归案的

C.在司法机关未确定犯罪嫌疑人,尚在一般性排查询问时主动交代自己罪行的

D.犯罪后主动报案,虽未表明自己是作案人,但没有逃离现场,在司法机关询问时交代自己罪行的

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第11题
以下服务商资金结算方式哪些是正确的()。

A.平台向服务商发出截止到上月末的对账邮件

B.服务商若对对账邮件有异议,需于5个工作日内回复邮件进行反馈,逾期未反馈视为无异议

C.服务商开具对应发票,将发票邮寄到腾讯

D.腾讯接收服务商发票,走内部费用申请流程,15-20个自然日打款

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