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题目内容 (请给出正确答案)
[单选题]

企业对新录用人员开展基本技能、安全生产、消防安全、企业规章制度、劳动维权保障、禁毒戒毒知识等岗前培训,培训学时不低于30课时,培训后取得专项职业能力证书(或培训合格证书、安全证书),按照每人不高于()元给予企业补贴。

A.300

B.400

C.500

D.600

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第1题
根据《国家电网基建安全管理规定》,下列关于安全教育培训说法正确的是()。

A.监理企业应每年至少组织一次对所有从业人员进行的安全培训

B.施工企业应每年至少组织一次对所有从业人员进行的安全培训

C.施工企业对新录用人员应进行不少于40个课时的三级安全教育培训

D.各级建设队伍分管安全生产负责人至少每两年接受一次省级公司组织的基建安全培训

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第2题
对企业开展的新录用人员岗前技能培训,根据培训合格人数,按人均不低于()元的标准予以补贴,也可根据培训课时、培训成本、产业导向等因素上浮补贴标准。

A.800

B.1000

C.1200

D.1500

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第3题
有关治金企业的用工事项,下列说法错误的是()。

A.企业可以与劳务公司签订合同

B.企业应当从合法的劳务公司录用劳务人员

C.企业应当对劳务人员进行统一的安全生产教育和培训

D.企业可以按照自己的意愿任意用工

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第4题
施工单位采用新技术、新工艺、新设备、新材料的,应当对作业人员进行相应的安全生产教育培训,生产作业前还应当开展()。

A.岗位风险提示

B.安全设备演示

C.安全工艺考核

D.安全技术考核

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第5题
根据《建设工程安全生产管理规定》,施工企业对作业人员进行安全生产教育培训,应在()之前。

A.作业人员进入新的岗位

B.作业人员进入新的施工现场

C.企业采用新技术

D.企业采用新工艺

E.企业申请办理资质延续手续

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第6题
某金属冶炼企业的主要负责人、安全生产管理人员自任职之日起6个月内,必须接受(),并考核合格。

A.安全生产监督管理部门对其进行的劳动人员录用与管理考核

B.安全生产监督管理部门的职业能力考核

C.负有冶金有色安全生产监管职责的部门对其进行安全生产知识和管理能力考核

D.劳动行政部门的职业能力考核

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第7题
企业必须对新录用的()和协议工等进行强制性安全培训教育。
企业必须对新录用的()和协议工等进行强制性安全培训教育。

A . 临时工

B . 合同工

C . 劳务工

D . 轮换工

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第8题
属于施工企业作业人员的安全职责的是()

A.对违章指挥、违章操作的应当立即制止

B.当发生重大或恶性工伤事故时,保护现场,立即上报并参与事故调查处理

C.积极参加安全活动,爱护安全设施

D.组织班组开展安全活动,对作业人员进行安全操作规程培训,召开上岗前安全生产会,每周应实行安全讲评

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第9题
关于施工企业的安全生产教育培训,下列说法正确的是()。

A.应当对全员每半年至少进行1次安全生产教育培训

B.主要负责人、项目负责人和专职安全生产管理人员经企业考核合格后方可任职

C.作业人员更换了施工现场,如果岗位相同,无需培训

D.采用新工艺时,应当对作业人员进行安全教育培训

E.高危企业新职工安全培训合格后,实习至少2个月后方可独立上岗

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第10题
对于人员的信息安全管理要求中,下列()说法是不正确的。

A.对单位的新录用人员要签署保密协议

B.对离岗的员工应立即终止其在信息系统中的所有访问权限

C.要求第三方人员在访问前与公司签署安全责任合同书或保密协议

D.因为第三方人员签署了安全责任合同书或保密协议,所以在巡检和维护时不必陪同

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