题目内容
（请给出正确答案）
[多选题]
为确保企业财务目标的实现，企业通常用于解决经营者和股东之间的利益冲突的方式有（）。
A.所有者授予经营者股票期权
B.所有者向企业派遣监事
C.公司被接收或吞并
D.所有者解聘经营者
查看答案
如果结果不匹配，请 联系老师 获取答案
题目内容
（请给出正确答案）
如果结果不匹配，请 联系老师 获取答案
题目内容
（请给出正确答案）
A.所有者授予经营者股票期权
B.所有者向企业派遣监事
C.公司被接收或吞并
D.所有者解聘经营者
如果结果不匹配，请 联系老师 获取答案
更多“为确保企业财务目标的实现，企业通常用于解决经营者和股东之间的…”相关的问题
A.所有者解聘经营者
B.所有者向企业派遣财务总监
C.公司被其他公司接收或吞并
D.所有者给经营者以“股票选择权”
E.所有者给经营者“绩效股”
A.有利于财务报表使用者评价企业的盈利能力
B.有利于报表使用者评价企业的长期偿债能力
C.有利于财务报表使用者评价企业经营者的经营业绩
D.有利于财务报表使用者评价企业财务目标的实现程度
B.确保内外部，尤其是企业与股东之间实现真实、可靠的信息沟通，包括编制和提供真实、可靠的财务报告
C.确保遵守有关法律法规
D.确保企业有关规章制度和为实现经营目标而采取重大措施的贯彻执行，保障经营管理的有效性，提高经营活动的效率和效果，降低实现经营目标的不确定性
A.关于企业财务目标的综合表达，有以下三种最具有代表性的观点：(1)利润最大化，(2)每股盈余最大化；(3)股东财富最大化
B.利润最大化观点是以追逐利润最大化作为财务管理的目标
C.每股盈余最大化观点是把企业的利润和股东投入的资本联系起来考察，用每股盈余(或树立益资本净利率)来概括企业的财务目标
D.股东财富最大化观点是以股东财富最大化或企业价值最大化作为财务管理的目标
E.每股盈余最大化观点最适用于上市公司
A.关于绩效管理的五项关键决策都要服务于企业战略目标的实现
B.绩效计划的核心是确保各个部门和工作团队中每个职位上员工的绩效目标与组织的战略目标协调一致
C.绩效监控是绩效管理的核心环节
D.在通常情况人们对于自己亲自参与做出的选择投入程度更大
A.实现中华民族复兴
B.全面建设社会主义现代化国家
A.决策评审的目的是确保商业目标的实现
B.技术评审的参与人员需包含高层，项目经理以及各领域专家
C.技术评审的评审角度需以公司或产品战略目标为出发点
D.决策评审可以终止项目，而技术评审不能
