题目内容
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[主观题]
《劳动法》规定：劳动者对危及生命安全和身体健康的行为，有权提出（）
A．批评、检举和控告
B．互相协商
C．口头建议
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A.在劳动者作为人大代表参加人大会议期间，用人单位仍应按标准支付其工资
B.因用人单位管理问题发生重大事故，危及劳动者的生命健康需要紧急处理时，可以安排劳动者加班超过3小时
C.劳动者与用人单位发生劳动争议后，可以直接向法院起诉
D.对怀孕7个月以上的女职工，不得安排其加班
依据《劳动法》的规定，劳动者对用人单位管理人员违章指挥、强令冒险作业，有权()。
A．责令限期改正
B．予以警告
C．拒绝执行
D．对其进行处罚
下列做法中，违背我国劳动法规定的一项是（）。
A．用人单位对从事有职业危害作业的劳动者定期进行健康检查
B．用人单位安排女职工从事矿山井下劳动
C．用人单位对劳动者进行劳动安全卫生教育
D．用人单位准予女职工100天的产假
依据《劳动法》的规定，各级工会依法维护劳动者的合法权益，对用人单位()进行监督。
A．生产情况
B．财务支出状况
C．遵守劳动法律、法规的情况
D．遵守国家政策情况
A.劳动纪律
B.劳动安全教育
C.劳动事故处理
D.劳动安全卫生
依据《劳动法》的规定，各级工会依法维护劳动者的合法权益，对用人单位（）。
A．遵守国家政策的情况进行监督
B．遵守劳动法律、法规的情况进行监督
C．遵守民事法律、法规的情况进行监督
D．遵守财务会计法律、法规的情况进行监督
根据《劳动法》的规定，用人单位应当承担连带责任的情形是()。
A．用人单位克扣或者无故拖欠劳动者工资的
B．用人单位违反法律规定，侵害女职工和未成年的合法权益，并对其造成损害的
C．用人单位招用尚未解除劳动合同的劳动者，对原用人单位造成经济损失的
D．用人单位违反法律规定的条件，解除劳动合同或者故意拖延不订立劳动合同，对劳动者造成损害的
