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[主观题]

在编写工作描述及进行工作再设计时,职位分析问卷并非一种理想的手段。()

在编写工作描述及进行工作再设计时,职位分析问卷并非一种理想的手段。()

此题为判断题(对,错)。

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第1题
编写一个程序,这个程序能够找出几个整数中最小的整数。假定程序读取的第一个值是程序要处理的整数的个数。给出伪代码描述及程序实现。

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第2题
某施工企业在编制施工组织总设计时,已完成的工作有:收集和熟悉有关资料和图纸、调查项目特点和施工条件、计算主要工种的工程量、确定施工的总体部署和施工方案,则接下来应该进行的工作是()。

A.主要技术经济指标

B.编制施工总进度计划

C.编制资源需求量计划

D.施工总平面图设计

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第3题
政府组织的结构图比较清楚地表明了政府组织中的职位分布、工作内容以及共事人的相互关系
,因此不需要再进行工作分析和职位评价。 ()

参考答案:错误

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第4题
工作分析是编写职位说明书的基础,目前使用较多的方法包括()

A.访谈法

B.问卷法

C.现场观察法

D.工作日志法

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第5题
在设计时,屈强比δs/δb小,则表示钢材在超过屈服点工作时()。 A.可靠性较高B.延伸率大C.

在设计时,屈强比δs/δb小,则表示钢材在超过屈服点工作时()。

A.可靠性较高

B.延伸率大

C.不够安全

D.变形较小

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第6题
在进行统计设计时,按统计分组表与统计调查表的逻辑关系,应当()。

A.先设计出调查表

B.先产生调查表再产生统计分组表

C.同时产生调查表与分组表

D.先产生统计分组表再产生统计调查表

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第7题
编制施工组织总设计时,通常要对整个建设过程进行施工部署,其主要工作应包括 ()。

A.组织各种物资

B.确定工程开展程序

C.拟定主要项目施工方案

D.明确施工任务划分与组织安排

E.编制施工准备工作计划

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第8题
常见的职位设计形式有()。

A.职位轮换

B.工作反馈

C.工作扩大化

D.工作丰富化

E.工作再设计

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第9题
设fosc = 12MHz, 利用定时器,T0(工作在方式2)在P1.1引脚.上获取输出周期为0. 4ms的方波信号,定时器溢出时采用中断方式处理,请编写,T0的初始化程序及中断服务程序。

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第10题
工作中不能再细分的内容称为()。

A.职位

B.工作要素

C.职责

D.职务

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第11题
在录用人民警察的程序中,考核工作完毕后由用人单位根据拟任职位的要求,综合评定报考者的考核结果
,确定录取人员名单,报()审批。

A.公务员部门

B.市级以上政府公务员部门

C.县级以上政府公务员部门

D.设区的市以上政府公务员部门

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