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题目内容 (请给出正确答案)
[单选题]

刚进公司的几个大学生很自然地形成了一个团体,大家一起解决各自遇到的难题,包括各自负责的经营工作。一年下来,这个团队的凝聚力很强。过了几年,这个团队的成员普遍得到较好的发展,然而大家都感到团队的凝聚力没有以前那么强大了。你认为,造成这种情况的主要原因是什么?()

A.没有更高层次的一致性目标推动

B.各自都形成了新的人际关系圈,沟通减少

C.团队成员业务的独立性增强,大家可以交流的内容减少

D.随着各自的发展,大家关注的事情开始不同,共同语言变少了

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第1题
下列各项中属于推荐美景的是()
A.刚擒住了几个妖,又降住了几个魔……这首歌是电视剧《西游记》的插曲,虽然很老套但我非常喜欢B.古北水镇位于北京市密云区古北口镇,背靠司马台长城,整个水镇弥漫着江南水乡独有的小桥流水的恬静,是个美丽而安静的小镇C.有人偏爱名贵的兰花,欣赏娇艳的玫瑰,看不起这极普通的绿叶。那么,让他们去吧,我要赞颂这平凡的草叶D.成都峨眉山的风景好极了!我坐车到了半山腰,下车一看,哇!好多的雪啊!一座大山变成了一个粉妆玉砌的世界。D.成都峨眉山的风景好极了!我坐车到了半山腰,下车一看,哇!好多的雪啊!一座大山变成了一个粉妆玉砌的世界
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第2题
“闰土来自海边,在那独特的环境里,养成了他素朴的性格,鲁迅初次见到,给他留下了很深的印象,后来在文章中时常说到,是很自然的了。”这是一个病句,以下修改正确的是:()。

A.闰土来自海边,在那独特的环境里,养成了他素朴的性格,初次见到鲁迅,鲁迅让他留下了很深的印象,后来在文章中时常说到,是很自然的了

B.闰土来自海边,在那独特的环境里,养成了他素朴的性格,鲁迅初次见到他,就对闰土留下了很深的印象,后来在文章中时常说到,是很自然的了

C.闰土来自海边,在那独特的环境里,养成了他素朴的性格,初次见到鲁迅,就给鲁迅留下了很深的印象,后来鲁迅在文章中时常说到,是很自然的了

D.闰土来自海边,独特的环境里养成了他素朴的性格,鲁迅初次见到,使他留下了很深的印象,后来在文章中时常说到,是很自然的了

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第3题
初二(1)班有五个学生来自同一个小学,都热爱体育活动,尤其喜欢打篮球,并自发在班上组织了一个篮
初二(1)班有五个学生来自同一个小学,都热爱体育活动,尤其喜欢打篮球,并自发在班上组织了一个篮

球队,该队成员在全校颇有名气。这几个学生除了打球,平时对班上组织的活动不屑一顾。经常迟到旷课,学习成绩平平,还时常与人打骂斗殴,很令班主任头疼。一次,为了惩罚外班一名欺负本班女生的男同学,他们冲进男生所在教室,对他一顿拳打脚踢。还有一次,为了考验一位新来的老师,他们合伙想出了一个办法:由“小头目”把一个装满粉笔灰的盒子放在教室门的横框上,当老师推门进来时,全身被落下的粉笔灰染成了白色。“小头目”在为自己成功的“杰作”高兴时,心里又为事情闹得太大而感到有些不安……

请根据以上案例内容,作答以下题目:

1.请分析案例中非正式群体的性质及其优点和缺点。

2.请分析案例中非正式群体形成的原因及其进行有关活动时的心里特点。

3.针对上述案例中的情况,独立制定工作方案。

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第4题
技术商品化是将技术成果转化为商品并使之进人流通领域进行交易.以实现其价值的过程,整个过程实际
上是自然技术和社会技术的实现过程。 这段话主要说明:()

A.技术商品化是一个怎样的过程

B.技术商品化包括哪些过程

C.技术商品化的实质

D.技术商品化是一个很复杂的过程

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第5题
:技术商品化是将技术成果转化为商品并使之进人流通领域进行交易,以实现其价值的过程;整个过程实际上是自然技术与社会技术的实现过程。最能准确复述这段话的主要意思是()。

A.技术商品化包括的过程

B.介绍技术商品化是一个怎样的过程

C.技术商品化的实质

D.技术商品化是个很复杂的过程

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第6题
某化妆品公司去年招聘了一批刚毕业的大学生,其中有一位学化学的小唐,被认为很有培养前途。公司指定她负责G地区的销售工作,并设立了一种很有吸引力的佣金制度。一年下来,小唐尽管工作十分努力,但所分管地区的销售业绩就是上不去,她也承认G地区销售潜力不小。面对这种情况,有人给销售部经理出了以下几个主意,你认为其中哪个主意最好?()

A.在办公室张榜公布各地区的销售业绩,让大家都知道谁干得好,谁干得差

B.郑重告诉小唐,下季度若仍达不到分配给她的销售指标,公司就要请她另谋高就

C.让销售部经理带小唐去走访几家新客户,给她示范销售老手的做法

D.顺其自然,啥事也不用做,反正通过实践摸索与经验积累,她会成熟起来的近年来

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第7题
技术商品化是将技术成果转化为商品并使之进人流通领域进行交易,以实现其价值的过程;整个过程实际上是自然技术与社会技术的实现过程。下列选项中最能准确复述这段话的主要意思的是()。

A.介绍了技术商品化是一个怎样的过程

B.技术商品化包括哪些过程

C.技术商品化的实质

D.技术商品化是个很复杂的过程

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第8题
什么是机会成本?一个刚毕业的大学生决定是否去读研究生。那么这个大学生读研究生的机会成本是什么?

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第9题
有关南方地区自然特征的描述,正确的是()

A.气候特征表现为夏季高温多雨,冬季温和少雨

B.地形以平原为主,全部由河流三角洲组成

C.在湿热环境下发育了紫色土,广泛分布于全区

D.本区分布着石灰岩,各地普遍形成了喀斯特地形

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第10题
小白大学学的是日语专业,毕业以后顺利来到一家日资公司做销售员。小白起初很满意这家公司的管理
方式,销售员并不公布业绩,而是采取基本工资加上少量提成的薪酬方式。几年以后,小白的销售技巧渐长,就连总经理也常夸他“我们公司要是多几个像你这样的销售员就好啦!”他很得意,但是却越发觉得现有的薪酬方式很不公平,不能体现个人价值。他打听到,同行业的美资化妆品销售公司不仅有丰厚的奖金来奖励优秀销售员,总经理还亲自请销售冠军全家吃饭,这可是现在公司从来没有的事情。于是小白心里有些不好受,他曾向公司建议改行佣金制,但日本上司说这是母公司一贯的政策,也是本公司一贯的企业文化特色,从而拒绝了他的要求。大概10月份时小白就完成了全年的销售任务,他估计,今年公司的销售冠军应该是他了。不过公司的政策是不公布每人的销售额,也不鼓励相互比较,所以,他还不能确定自己是不是一定坐上了第一把交椅。可是,年底的时候,他还是领了和几年前差不多的工资,只是多了一笔年功工资,但和美资公司的报酬相比还是差了很多。新年伊始,他辞职了,到了另一家竞争对手的公司去了,公司知道后万分震惊,

1、为什么后来小白觉得不公平()

A.随着他销售技能和经验渐长,他的业绩也越来越好,但是却因公司实施基本工资加上少量提成的薪酬方式让他体现不出自我价值

B.美资公司的老板要请销售冠军全家吃饭,这是在日资公司所没有的事

C.他10月份就完成了全年销售业绩,觉得这份工作没有挑战性

D.他没有得到应得的佣金

2、如果你是公司的老总,你会怎样做()

A.了解小白的真实业绩情况再做考虑

B.对小白这样的员工做好职业生涯发展规划

C.在业绩与薪酬方面,大的原则保留,在细节上更多考虑在中国国情下做适当调整,让员工感受到工作带来的满足

D.学习美资公司的做法

4、小白刚开始为什么对工作满意()

A.这家公司是外资公司

B.这家公司不公布业绩的做法保护了刚入行或销售技能不佳的人

C.这家公司的老板欣赏小白

D.这家公司的待遇很好

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