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题目内容（请给出正确答案）

[单选题]

操作示范法学员（）经过一段时间的训练，使操作逐渐熟练直至符合规范的程序和要求，达到运用自如的程度

A.无需反复模仿学习

B.要反复模仿学习

C.选择性地学习操作

D.偶尔模伤

答案

B、要反复模仿学习

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第1题

指导操作是通过具体示范操作和现场技术指导训练的过程，来培训指导学员的。（)

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第2题

以具体动作展示，使学员了解动作结构、要领的教学方法称为（)。

A.练习法

B.传授法

C.分解法

D.示范法

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第3题

示范操作就讲师规范地展示技能的教学行为，它使学员感受到最（)的动作形态，获得最清晰的映像记忆。

A.直观

B.形象

C.生动

D.具体

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第4题

技能操作的训练，要尽可能避免（)，使学员在实际操作中加深理解学到的知识。

A.理论联系实际

B.现场操作

C.模拟动作

D.实际动手

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第5题

适用于训练态度仪容和言谈举止等人际关系的技能以及新员工、岗位轮换和职位晋升的员工，主要目的是为了尽快适应新岗位和新环境的人力资源开发方式是（）。

A.视听教学

B.操作示范法

C.讲授培训法

D.角色扮演法

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第6题

把被镀的金属材料浸入熔化的镀层金属液中，经过一段时间取出，使金属表面沾上一层镀层金属，属于设

备及管道防腐蚀覆盖层法的()。

A．喷漆

B．电镀

C．渗镀

D．热镀

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第7题

把被镀的金属材料浸人熔化的镀层金属液中，经过一段时间取出，使金属表面沾上一层镀层金属，属于设

备及管道防腐蚀覆盖层法的()。

A．喷漆

B．电镀

C．渗镀

D．热镀

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第8题

下面选项中，客房示范操作过程不规范是（)。

A.先展示一个完整的“样品”，培训师用正常速度示范第一次

B.培训师放慢速度进行分解，边示范边讲解

C.让学员动手操作，由学员边操作边讲解

D.先让受训者做，然后再示范

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第9题

操作示范的人员一定要选择（)。

A.工作时间长的服务员

B.业务水平高、操作熟练规范的人员

C.管理人员

D.参加培训的学员

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第10题

随着人们健康饮食的观念日益加强，F饮料厂商推出了一款不含添加剂的鲜榨果汁。为了使产品更快地融入市场，该饮料厂商在新产品上市之初通过打折等促销手段低价出售该果汁产品，经过一段时间的推广，该产品的消费者群体不断扩大，F饮料厂商趁此机会将该果汁产品恢复原价。根据市场营销组合四要素中的价格策略，F饮料厂商实施的定价策略是()。

A.基于时间定价

B.撇脂定价法

C.渗透定价法

D.动态定价

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第11题

（)指为参加培训的学员提供员工或组织如何处理棘手问题的书面描述，让学生分析和评价，提出解决问题的建议和方案的一种培训方法。

A.情景模拟法

B.角色扮演法

C.案例研究法

D.行为示范法

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