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[判断题]

辞职是指员工根据本人意愿,并经用人单位同意批准,与所在单位解除劳动契约关系的行为。()

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第1题
按照规定根据社会保险法、失业保险条例规定,领取失业保险需要满足这几个条件?()

A.失业前用人单位和本人已经缴纳保险满1年

B.非因本人意愿中断就业,包含单位辞职、开除、裁员等,这种情况下就可以领取失业金

C.已经进行失业登记,并有求职要求

D.退伍

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第2题
领取失业保险的条件之中正确的有()。

A.失业前用人单位和本人已经缴纳保险满1年

B.非因本人意愿中断就业,包含主动辞职、公司开除、裁员等

C.已经进行失业登记,并有求职要求

D.已失业,但未参加失业保险的人员

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第3题
非因本人意愿中断就业,包含单位辞职、开除、()等,这种情况下就可以领取失业金。

A.离职

B.裁员

C.入伍

D.待业

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第4题
员工提出辞职单方面解除劳动合同,必须得到用人单位的批准。()
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第5题
依据《JBQES3-RZ-01人事管理制度》规定:员工辞职,员工本人需提前30天在友空间发起《员工辞职/辞退审批单》()
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第6题
辞去公职是指公务员因为个人或者其他原因,提出辞职申请并经任免机关批准,依法解除其与机关的职务关系。()
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第7题
辞职是指员工单方解除劳动合同的行为。()
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第8题
强制休假是指根据风险控制工作需要,在事先征求本人意见和提前告知本人的情况下,临时强制要求重要岗位员工在期限内休假并暂停行使职权,派人接替其工作并实施检查的一种制度安排。()
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第9题
根据劳动合同法律制度的规定,下列关于劳动报酬支付的表述中,正确的有()。

工资至少每月支付一次,实行周、日、小时工资制的,可按周、日、小时支付工资

用人单位依法安排劳动者在日标准工作时间以外延长工作时间的,按照不低于劳动合 同规定的劳动者本人小时工资标准的 150%支付劳动者工资

用人单位与劳动者约定的支付日期遇节假日或休息日,应提前在最近的工作日支付

工资应当以法定货币支付,不得以实物及有价证券替代货币支付

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第10题
小王和某家公司签约时,约定的月薪为2500元,签订了三年的劳动合同。工作一年后,他发现其他同行业公司相应职位的员工工资比他高,因此他提出辞职,想找一份薪水更丰厚的工作。在三个月的时间里,他都没有找到合适的工作。在这种情况下,小王:

A.属于自愿失业,不具备领取失业保险金的条件

B.非因本人意愿而中断就业,具备领取失业保险金的条件

C.已工作满一年,可以领取失业保险金

D.虽属于自愿失业,但仍可领取失业保险金

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第11题
依据《失业保险条例》(国务院令(1999)第258号)的规定,具备下列条件的失业人员,才可以领取失业保险金:()。(1)按照规定参加失业保险,所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满一年(2)下列非因本人意愿中断就业的:终止劳动合同的;被用人单位解除劳动合同的;被用人单位开除、除名和辞退的;用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的;用人单位为按照劳动合同约定支付劳动报酬或者提供劳动条件的(3)有求职要求的(4)已办理失业登记,有求职要求的

A.(1);(2);(4)

B.(1);(2)

C.(1);(2);(3)

D.(1);(2);(3);(4)

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