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[主观题]

:事业单位公开招聘的人员按规定实行试用期制度。试用期不包括在聘用合同期限内。()

:事业单位公开招聘的人员按规定实行试用期制度。试用期不包括在聘用合同期限内。()

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第1题
事业单位公开招聘的人员与单位签订聘用合同,约定聘用合同期限及试用期,试用期包括在聘用合同期限内。()
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第2题
:事业单位凡出现空缺岗位,除涉密岗位确需使用其他方法选拔人员的以外,都要实行公开招聘。

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第3题
事业单位公开招聘实行回避制度,凡与招聘单位负责人有夫妻关系的人员,不得应聘该单位的()岗位。A.

事业单位公开招聘实行回避制度,凡与招聘单位负责人有夫妻关系的人员,不得应聘该单位的()岗位。

A.宣传

B.行政

C.后勤

D.财务

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第4题
聘用单位与受聘人员签订聘用合同,可以约定试用期。以下属于需要约定试用期的情形的是()。A.本

A.A.本单位原固定制职工和具有硕士及以上学位的人员首次订立聘用合同

B.B.聘用单位接收聘用内调干部、军队转业干部和复员、退伍军人等政策性安置人员首次订立聘用合同

C.C.聘用单位和受聘人员续订聘用合同

D.D.通过公开招聘的事业单位新进人员

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第5题
:事业单位新进人员除国家政策性安置、按干部人事管理权限由上级任命及涉密岗位等确需使用其他方法选拔任用人员外,都要实行()。

A.公开招聘

B. 公开聘用

C. 竞争上岗

D. 公开选举

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第6题
《事业单位公开招聘人员暂行规定》确定从()起,事业单位新进人员除国家政策性安置,按照人事管理权限由上级任命及涉密岗位等确需使用其他地方选拔使用人员外,都要实行公开招聘。

A.2005年7月1日

B.2006年1月1日

C.2006年7月1日

D.2007年1月1日

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第7题
《事业单位公开招聘人员暂行规定》第九条规定应聘人员必须具备的条件包含“具有中华人民共和国国籍”,因此事业单位无论在何种情形下均不得招聘外国国籍人员。()
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第8题
:事业单位全面推行公开招聘制度的要求是()。

A.受聘人员应当具有履行岗位职责的能力,能够坚持正常工作

B.应聘实行职业资格制度岗位的,必须持有相应的执业资格证书

C.事业单位要结合本单位的任务,按照科学合理、精简效能的原则设置岗位,并根据国家有关规定确定岗位的工资待遇

D.按照岗位的职责和聘用条件,通过公开招聘、考试或者考核的方法择优聘用工作人员

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第9题
新晋升和社会公开招聘的实行职务试用期制度,试用期多长时间()

A.半年

B.一年

C.两年

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第10题
江苏省事业单位公开招聘人员办法规定,在报名、资格审查环节中,哪些单位负责审查应聘人员的资格条件,核验有关材料。()

A.人力资源社会保障部门

B.招聘单位

C.高校就业工作部门

D.招聘单位的主管部门

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