以下哪项不属于在员工行为守则中要求的“LLI应该做”的()
A.立刻向上级汇报非常规的案件,并给客户及其直系亲属或第三方提供最好的服务以及解决方案以维护公司声誉,提升内部流程
B.应使用所有可能的方式主动联系客户,当使用催收信函时必须装入公司标准信封
C.主动地去发现个人、团体或现金诈骗阴谋,并保留相关证据进行证明或提供线索
D.按系统中提供的地址进行催收(包括电话催收和外访催收)
B、应使用所有可能的方式主动联系客户,当使用催收信函时必须装入公司标准信封
A.立刻向上级汇报非常规的案件,并给客户及其直系亲属或第三方提供最好的服务以及解决方案以维护公司声誉,提升内部流程
B.应使用所有可能的方式主动联系客户,当使用催收信函时必须装入公司标准信封
C.主动地去发现个人、团体或现金诈骗阴谋,并保留相关证据进行证明或提供线索
D.按系统中提供的地址进行催收(包括电话催收和外访催收)
B、应使用所有可能的方式主动联系客户,当使用催收信函时必须装入公司标准信封
A.公司已制定针对行为表现问题的综合行为守则
B.公司根据超额完成的销售额度向高级管理人员发放现金奖励
C.所有岗位都有正式岗位说明
D.在过去两个月中,三名员工因为违反公司政策而被解雇。所有员工都知道解雇事件
A.某行领导婉拒了客户赠送的价值不菲的土特产
B.某工作小组在下级行检查时住在该行招待所
C.某行领导参加公款消费的高档娱乐活动
D.某行领导拒收保险公司给予的回扣
A.以正式报告的形式向管理层报告上述缺陷的性质
B.告知管理层现有行为守则存在的问题,并报告指出,在修改行为守则,使其包含来自本行业的最佳实务之前,不适宜马上开展审计
C.按管理层的要求开展审计,只报告不遵守行为守则的情况
D.计划对管理层制定的公司行为守则的实施情况开展审计,同时对来自其它守则的最佳实务的遵守情况开展审计,因为后者代表了现有的最佳衡量标准
A.指有劳动能力的劳动者在社会生活中从事的有经济收入并能满足自己物质、精神需求的专门工作或劳动
B.体现了专业的分工,职业是由社会劳动分工所引起的
C.指一个人一生中的所有与工作相联系的行为与活动,以及相关的态度、价值观、愿望等连续性经历的过程
D.是人类社会劳动分工和经济发展的结果,它对于员工个人和社会都有着极为重要的意义
A.在负责监督行为守则的委员会发挥领导作用
B.审查并裁定所有投诉
C.以顾问身份参与旨在裁定违法行为的委员会的相关工作
D.制定具体程序,确定公司将向所有员工明确传达行为守则内容
下列各题基于以下题干:
印刷组和装订组的成员来自以下七名员工——F,G,H,J,K,L和M,每个组的成员构成必须满足下列条件:
(1)每个组至少有三名员工
(2)F和K不能在同一个组
(3)如果K在某个组,J也必须在这个组
(4)M至少是这两个组中的成员之一
(5)两个组至少有一个共同的员工
以下哪项列出的是这两个组可接受的成员选择?()
A.印刷:F,G,H;装订:G,J,K,L
B.印刷:F,H,J;装订:G,H,L,M
C.印刷:F,H,M;装订:G,K,L,M
D.印刷:F,H,J,K;装订:H,L,M
A.母公司控制下的多国经营实体
B.统一决策体系下的共同战略和配套政策
C.分享权利和分担责任
D.企业的所在制形式