首页 > 医卫考试
题目内容 (请给出正确答案)
[判断题]

管理是协调人力、物力、财力以达到组织的目标()

答案
收藏

如果结果不匹配,请 联系老师 获取答案
您可能会需要:
您的账号:,可能还需要:
您的账号:
发送账号密码至手机
发送
安装优题宝APP,拍照搜题省时又省心!
更多“管理是协调人力、物力、财力以达到组织的目标()”相关的问题
第1题
安全管理是以安全为目的,制定有关安全工作的方针、政策、计划、通过组织、指挥、协调、控制等职能,合理有效地使用人力、财力、物力、时间利信息,为达到预定的()而进行的各种活动的总和。

A.技术目标

B.成本目标

C.安全防范

D.进度目标

点击查看答案
第2题
管理类风险是指在使用人力、财力、物力、时间和信息等资源进行有关安全工作的方针、决策、计划、组织、指挥、协调、控制等各种活动中因技术、组织或管理等方面失位可能引发的生产安全风险。()此题为判断题(对,错)。
点击查看答案
第3题
水利水电工程造价管理是指在水利水电工程建设的全过程中,全方位、多层次地运用______、_____、___
___等手段,对___、____进行预测、分析、计算、监督、管理、控制,达到以尽可能少的人力、物力和财力投入获取最大效益的一系列行为。

点击查看答案
第4题
主要任务是直接调动和组织人力、物力、财力等具体活动内容的人员应为 ()人员。A决策层B协调

主要任务是直接调动和组织人力、物力、财力等具体活动内容的人员应为

()人员。

A决策层B协调层

C执行层D操作层

点击查看答案
第5题
西蒙认为,决策过程的冲突来自()。

A.就管理工作来说,主要是人力、物力和财力的合理分配和使用

B.个人对实际的了解的不同

C.组织成员目标的不同

D.环境的不同

点击查看答案
第6题
安全管理是指为实现安全生产而组织和使用人力、物力和财力等各种物质资源的过程。()
点击查看答案
第7题
组织竞争力=(财力+物力)×[人力×(管理×开发)],这是()时期人力资源对于组织竞争力作用的模式。

A.过程管理

B.科学管理

C.能力主义管理

D.人性管理

点击查看答案
第8题
常见的影响工程进度的风险包括()。

A.组织与管理风险

B.社会风险

C.合同风险

D.资源(人力、物力和财力)风险

E.技术风险

点击查看答案
第9题
常见的影响工程进度的风险有:组织风险、()等。

A.合同风险

B.且不可抗力

C.管理风险

D.技术风险

E.资源(人力、物力和财力)风险

点击查看答案
第10题
对人力、物力、财力、信息、时间进行有效组合,为实现管理目标进行的活动指的是()。A、计划职能B、组织

对人力、物力、财力、信息、时间进行有效组合,为实现管理目标进行的活动指的是()。

A、计划职能

B、组织职能

C、控制职能

D、调节职能

E、决策职能

点击查看答案
第11题
管理的有效资源包括()。A.有效的人力、物力和财力B.有效的组织C.有效的机会、时间和信息D.A、B和C

管理的有效资源包括()。

A.有效的人力、物力和财力

B.有效的组织

C.有效的机会、时间和信息

D.A、B和C

点击查看答案
退出 登录/注册
发送账号至手机
密码将被重置
获取验证码
发送
温馨提示
该问题答案仅针对搜题卡用户开放,请点击购买搜题卡。
马上购买搜题卡
我已购买搜题卡, 登录账号 继续查看答案
重置密码
确认修改