依据《JBQES3-QG-12奖惩管理办法》中关于上级安排的临时工作的奖惩管理规定，一次超过3分的奖惩或个人当月累计超过10分的奖惩必须在主管会上集体决定（）

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更多“依据《JBQES3-QG-12奖惩管理办法》中关于上级安排的…”相关的问题

第1题

工程项目计划的作用不包括()。

A.通过制定工程项目计划，预测所确定的工程项目管理目标实现的可能性

B.促进工程项目相关各方之间的协调和沟通

C.确定关键控制点的检查内容、范围和时间等

D.作为考核工作成果，实行奖惩的依据

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第2题

国家行政机关按照管理权限，对公务员的勤、能、德、绩进行全国考核，重点考核工作实绩。考核是公务员管

理的基础，是培训、奖惩、任免、工资增减等的依据；考核还具有导向功能；同时考核有利于对公务员实行监督，防止各级公务员滋长“当官做老爷”，脱离群众搞特殊化，甚至以权谋私、违法乱纪的现象。这段话主要支持了这样一个论点，即()

A．对公务员进行考核是国家的要求，并且此举具有重要意义

B．国家对公务员进行考核可以提高行政管理效率

C．考核是公务员的基础，是培训、奖惩、任免、工资增减的依据

D．对公务员实行考核制度的原因在于其在公务员管理活动中的重要意义

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第3题

国家行政机关按照管理权限，对公务员的勤、能、德、绩进行全面考核，重点考核工作实绩。考核是公务员管

A．对公务员进行考核是国家的要求，并且此举具有重要意义

B．国家对公务员进行考核可以提高行政管理效率

C．考核是公务员的基础，是培训、奖惩、任免、工资增减的依据

D．对公务员实行考核制度的原因在于其在公务员管理活动中的重要意义

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第4题

国家行政机关按照管理权限，对国家公务员的德、能、勤、绩，进行全面考察，注重考核工作实绩。考核是公务员管理的基础，是培训、奖惩、任免、工资增减的依据；考核具有激励功能，是提高管理行政效率的重要途径；考核还具有导向功能；同时考核有利于对公务员实行监督，防止各级公务员滋长“当官做老爷”，脱离群众搞特殊化，甚至以权谋私，违法乱纪的倾向。这段话主要支持了这样一个论点，即（）。

A.国家要求对公务员进行全面考核

B.考核是公务员管理的基础

C.对公务员进行考核是国家的要求并且此举意义重大

D.对公务员实行考核制度的原因在于其在公务员管理活动中的重大意义

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第5题

依据《关于实施〈危险性较大的分部分项工程安全管理规定〉有关问题的通知》(建办质〔2018〕31号)规定：搭设总高度或搭设基础标高在()m及以上的起重机械安装和拆卸工程属于超一定规模的危大工程。

依据《关于实施〈危险性较大的分部分项工程安全管理规定〉有关问题的通知》（建办质〔2018〕31号)规定：搭设总高度或搭设基础标高在（)m及以上的起重机械安装和拆卸工程属于超一定规模的危大工程。

100

B.150

C.200

D.250