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题目内容 (请给出正确答案)
[多选题]

营业网点的()三岗位,以及后台业务管理岗,允许选择配置指纹管理员岗、特殊人群初审岗、特殊人群审批岗的指纹认证管理角色。

A.网点负责人

B.营运主管

C.高级柜员

D.营销主管

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第1题
电子商业汇票系统运行岗位管理中,再贴现系统日常运行部门应根据再贴现业务处理需要,设置RA录入操作岗、系统管理岗、业务主管岗、业务操作岗以及其他相关岗位。()
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第2题
各网点在对岗位进行设置及分工过程中必须严格保证不相容岗位、职责的相互分离,确保岗位之间权责分明、相互制约、相互监督。不相容岗位设置的原则主要为:()

A.印、压(押)、证三分管

B.临柜与票据处理岗位不得混岗。对账工作应由记账、复核以外的人员办理。负责内部资金处理的人员,与临柜柜员要相分离

C.重要空白凭证管理与重要业务印章相分离。操作与授权相分离

D.其他需要遵守风险控制、岗位制约原则的业务分工

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第3题
根据所负责业务及岗位区域的不同,站务员通常分为()。

A.厅巡岗

B.站台岗

C.安全岗

D.管理岗

E.售票岗

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第4题
关于贷记卡岗位分离制度以下不正确的是()。

A.调查岗、审查岗、审批岗三岗之间不得混岗

B.客户服务岗与参数管理岗不得混岗

C.制卡岗与卡片管理岗不得混岗

D.授权岗与会计岗不得混岗

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第5题
县级联社电子银行部业务管理岗和风险管理岗可设置兼职岗位。()
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第6题
电子商业汇票系统运行岗位管理中,业务操作岗和系统参与者管理岗可兼任,但不得与其他岗位兼任。()
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第7题
法人机构应设立专门部门或岗位归口管理资金业务,按照一岗多责及岗位兼容的要求,规范业务操作流程。()
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第8题
证券公司部门合岗位的设置应当权责分明、相互牵制;前台业务运作与后台管理支持适当分离。这是证券公司内部控制的()原则。

A.健全性

B.合理性

C.制衡性

D.独立性

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第9题
岗位工作要求是针对退费审核岗和操作岗而提出,目的是为了确保每一笔退费的真实性。退费审核和操作是退费流程环节中最为关键的环节,为避免在退费中出现人为原因造成的退费,或虚假退费等现象,退费岗需要包含退费初审和复核岗,以及退费操作岗,且必须确保三岗分立。()此题为判断题(对,错)。
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第10题
电子商业汇票系统运行岗位管理中,单一前置机运行维护部门应当设置系统管理岗、业务主管岗、系统维护岗和业务操作岗。()
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