题目内容
（请给出正确答案）
[单选题]
目标管理的特点包括（）
A.它是一种系统化的管理模式
B.要求有明确完整的目标体系
C.更富于参与性
D.强调自我控制
E.重视员工的培训和能力开发
答案
E、重视员工的培训和能力开发
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A.它是一种系统化的管理模式
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4.目标管理()。
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A.它有广义和狭义两种理解。广义是指包括类似运用自然科学的实验和观察方法，研究在自然和社会环境中人的行为的科学。狭义是指有关对工作环境中个人和群体的行为的一门综合性学科
B.它是一个全面的管理系统。它用系统的方法，使许多关键管理活动结合起来，高效率地实现个人目标和组织目标。具体而言，它是一种通过科学地制定目标、实施目标，依据目标进行考核评价来实施管理任务的管理方法
C.它是为了实现长期生存和发展，在对组织内部资源条件和外部环境进行分析的基础上，确定战略目标和实现目标的有效战略，并将战略付诸实施和对战略实施过程进行控制和评价的一个动态过程
D.它是期望的成果，这些成果可能是个人的、部门的或整个组织的努力方向
E.它是管理者为有效地达到组织目标，对组织资源和组织活动有意识、有组织、不断地进行的协调活动
A.属于一种内在力
B.对被领导者来说它是具有强制性与不可抗拒性的
C.在这种影响力作用下，被影响者的心理与行为主要表现为主动服从
D.权力性影响力对下属的心理和行为的影响是一种内在因素
E.其影响程度是有限的
A.目标管理是一种基本原则，就是要将“要我做”变成“我要做”
B.目标管理是一种责任
C.目标管理是在探索管理哲学基本问题的基础上发展起来的系统管理理论
D.目标管理法偏重以工作为中心，忽视了人性的一面，忽视了同工作相结合
A.系统流程图
B.工作活动流程图
C.程序流程图
D.事务分析流程图
A.目标管理是参与管理的一种形式
B.强调“自我控制”
C.促使权力集中
D.注重成果第一方针
E.力求组织目标与个人目标更密切地结合在一起
