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题目内容 (请给出正确答案)
[单选题]

数字化管理理论中,如何理解组织变革的角色?()

A.最终要成为数字化的领导者

B.成为数字化转型的潮流者为最终目标

C.成为稳健者是企业转型的最终目标

D.关键成为转型和变革的观望者

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第1题
数字化管理师能力模型中包含四项,如何理解管理理解力?()

A.从管理视角出发,实现数字化管理工具的能够落地助力转型

B.对业务场景的管理有一定的理解

C.清晰地掌握一定的管理理论

D.能够带团队掌握一定的管理方法

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第2题
数字化转型理论中,我们提到了联互网,请问如何理解"联互网"?()

A.链接企业和用户,实现关系在线

B.全面启动企业和用户之间的互动

C.建立企业、用户、生态链的立体协同关系

D.不断开拓新型的生态合作模式

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第3题
数字化管理师能力模型中包含四项,如何理解复杂场景配置能力?()

A.深入了解业务,用工具来实现及帮助场景实现业务诉求,帮助数据沉淀和决策分析

B.从业务中萃取关键理论

C.能够配置复杂的功能

D.具备一定的研发和技术能力

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第4题
数字化管理理论中,我们如何关注提效()。

A.生产及供应链的效率提升

B.全业务经营管理流程效率提升

C.组织管理效率提升

D.审批管理效率提升

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第5题
数字化管理理论中,我们如何关注提效?()

A.生产及供应链的效率提升

B.全业务经营管理流程效率提升

C.组织管理效率提升

D.关注业务增长的效率提升

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第6题
如何理解数字化管理实现路径中的协同在线?()

A.邮件交接往来就是协同在线

B.任务和工作流实现在线协同

C.内部的知识和经验可以得到沉淀和共享

D.在群里沟通交接事宜就是协同在线

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第7题
数字化对电网企业的影响包括()

A.作业模式

B.管理流程

C.组织变革

D.客户关系

E.科学决策

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第8题
在一个成熟的经济政策制定和经济学教育体系中,经济学理论必须更面对现实,经济政策也必须以理论逻辑为依归。但是。这种理论与现实的结合应该靠学科疆域的拓展和理论的进步,靠科学的学科分工和职业定位,而不是靠个人的能力或者角色转变。对这段文字理解不正确的是:

A.经济学理论不面对现实,就不能制定出积极的经济政策

B.作为经济学理论和现实相结合的经济政策不能根据经济学家的角色而制定

C.经济学理论和现实的结合要以学科疆域的拓展和理论的进步为基础

D.能否制定出合理的经济政策要看经济学家的能力如何

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第9题
对管理的一些理解,错误的是()。

A.管理是呆板的理论,看个人如何理解,如何发挥

B.管理是虚的东西,医院主要靠医生来撑

C.管理是动态的科学,普遍存在于各类组织的各种活动中

D.管理很难把握,无规律可循,是玄学

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第10题
如何理解数字化管理的协同在线()。

A.任务和工作流实现在线协同

B.内部的知识和经验可以得到沉淀和共享

C.在群里沟通交接事宜就是协同在线

D.邮件交接往来就是协同在线

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