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不属于行政管理方法优点的是
A、使管理系统达到高度统一
B、利于对常规问题处理
C、受决策者水平的限制
D、保证整个系统计划、目标的实现
E、灵活有效地解决各种例外问题
不属于行政管理方法优点的是
A、使管理系统达到高度统一
B、利于对常规问题处理
C、受决策者水平的限制
D、保证整个系统计划、目标的实现
E、灵活有效的解决各种例外问题
经济管理方法的目的是()。
A.提高社会利益
B.实现既定管理目标
C.使管理活动有序进行
D.提高行政效果
E.使管理系统达到高度统一
经济管理方法的作用是
A.实现既定管理目标
B.提高行政效果
C.使管理活动有序进行
D.提高社会利益
E.使管理系统达到高度统一
不属于行政管理方法优点的是
A、市管理系统达到高度统一
B、利于对常规问题处理
C、受决策者水平的限制
D、保证整个系统计划、目标的实现
E、灵活有效的解决各种例外问题
法律管理方法的目的是()。
A.提高社会利益
B.实现既定管理目标
C.使管理活动有序进行
D.提高行政效果
E.使管理系统达到高度统一
行政管理方法的目的是()。
A.提高社会利益
B.实现既定管理目标
C.使管理活动有序进行
D.提高行政效果
E.使管理系统达到高度统一
法律管理方法的作用是
A.实现既定管理目标
B.提高行政效果
C.使管理活动有序进行
D.提高社会利益
E.使管理系统达到高度统一
A.识别
B.评价
C.量化
D.分析
1.管理()。
2.行为科学()。
3.目标()。
4.目标管理()。
5.战略管理()。
A.它有广义和狭义两种理解。广义是指包括类似运用自然科学的实验和观察方法，研究在自然和社会环境中人的行为的科学。狭义是指有关对工作环境中个人和群体的行为的一门综合性学科
B.它是一个全面的管理系统。它用系统的方法，使许多关键管理活动结合起来，高效率地实现个人目标和组织目标。具体而言，它是一种通过科学地制定目标、实施目标，依据目标进行考核评价来实施管理任务的管理方法
C.它是为了实现长期生存和发展，在对组织内部资源条件和外部环境进行分析的基础上，确定战略目标和实现目标的有效战略，并将战略付诸实施和对战略实施过程进行控制和评价的一个动态过程
D.它是期望的成果，这些成果可能是个人的、部门的或整个组织的努力方向
E.它是管理者为有效地达到组织目标，对组织资源和组织活动有意识、有组织、不断地进行的协调活动
