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题目内容 (请给出正确答案)
[单选题]

以下叙述错误的是()。

A.人力资本和人力资源本质上是同一个概念

B.教育是进行人力资本投资的一种重要方式

C.人力资本是一种与物质资本相对应的资本形式

D.人力资本是寄寓在劳动者身上的一种生产能力

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第1题
以下表述那句话是错误的()。

A.人事管理将人当做成本

B.人力资源管理管理关注投资与收益

C.人力资本管理关注人才的可持续性发展

D.人才战略关注人才梯队建设

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第2题
以下关于人力资源的说法错误的是()。

A.某种范围内的人口总体所具有的劳动能力的总和

B.人力资源即是人力资本

C.人力资源又称为劳动力资源

D.人力资源的概念,也用于部门和企业

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第3题
以下说法不错误的是()。A.1949年以来,中国人力资本只遭受到1976年的“文化大革命”这样一次大的破

以下说法不错误的是()。

A.1949年以来,中国人力资本只遭受到1976年的“文化大革命”这样一次大的破坏

B.在“文化大革命”期间,有超过1亿的中学生受到低质量的教育

C.在“文化大革命”期间,有超过1亿的小学生受到低质量的教育

D.未给出

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第4题
以下关于货币数据类型的叙述,错误的是()

A.向货币字段输人数据,系统自动将其设置为4位小数

B.可以和数值型数据混合计算,结果为货币型

C.字段长度是8字节

D.向货币字段输人数据时,不必键人美元符号和千位分隔符

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第5题
以下选项中,关于需求监控的记录和沟通结果,叙述错误的是:()

A.如果监督的测量指标发生变更,那就要对需求管理计划进行更新

B.在规划领域就要明确需求健康中所需获取和沟通的测量指标

C.在整个项目过程中需要不断对需求监控指标进行测量,并有选择的分享给干系人

D.需求监控领域获取的更新包括更新需求基准、获取变更请求

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第6题
根据AC-121-51的规定,以下关于工作程序的编写原则的叙述中错误的是()。

A.同一工作程序不得同时适用于CCAR-121和CCAR-145部的要求

B.除在维修工程管理手册有详细的规定外,工作程序应能覆盖维修工程管理手册所有要求的内容

C.工作程序的内容不得与维修管理手册的要求内容相冲突

D.工作程序的格式可由航空运营人自定

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第7题
以下关于电表清零的叙述中,()是错误的。

A.清除电能表内存储的电能量、最大需量、冻结量、事件记录、负荷记录等数据

B.清零操作应作为事件永久记录

C.应有防止非授权人操作的安全措施

D.电能表底度值可以清零,可以设定

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第8题
下列各项中,有关人力资源叙述正确的是()。

A.人力资源就是人口资源

B.人力资源就是人才资源

C.人力资源的本质就是劳动能力

D.人力资源就是人力资本

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第9题
下列关于人力资本的说法正确的()。

A.人力资本是一种通过投资于已有人力资源而形成的、以复杂劳动力为载体的可变资本

B.人力资本的核心是对资本进行开发和利用

C.人、财、物的因素在该模式中占极为重要的地位

D.该模式的运行与操作都是围绕财力为中心运行的

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第10题
人力资本就是依附于人的身上,具有()和()的价值存量。

A.可投资性

B.增值性

C.循环性

D.多产性

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第11题
下列有关人力资本理论说法错误的是()。

A.西奥多·w·舒尔茨(ThodoreW.Schu1ts)是人力资本理论的构建者

B.人力资本理论突破了传统理论中的资本只是物质资本的束缚,将资本划分为人力资本和物质资本

C.人力资本的核心是提高人口质量,教育投资是人力投资的主要部分

D.在经济增长中,物质资本的作用大于人力资本的作用,比人力资源增长速度快

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