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[主观题]
某医院制定护理人才培训计划时，需要评估的内容不包括（)A、市场B、社会竞争C、服务对象的需求D、组
某医院制定护理人才培训计划时，需要评估的内容不包括()
A、市场
B、社会竞争
C、服务对象的需求
D、组织资源
E、领导意愿
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某医院制定护理人才培训计划时，需要评估的内容不包括()
A、市场
B、社会竞争
C、服务对象的需求
D、组织资源
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某医院制定护理人才培训计划，在计划的第一步评估形势时，需要评估的内容不包括
A、社会需求
B、社会竞争
C、服务对象的需求
D、组织资源
E、时间因素
A.临床护理发展
B.临床专科护理发展
C.专科护理岗位
D.护理岗位
A.为临床护理人员培训工作的牵头部门，为直接管理部门
B.根据医院总目标及中心工作任务，制定护理培训规划及年度工作计划
C.拟定医院护理人员培训、考核计划并组织实施，设定质量评估办法
D.院内专科基地申报;院内专科护士资质认定
E.组织安排护理骨干参加院内、院外的各种培训及技能竞赛
某大型综合医院，护士长需要给新老护士们做培训，请问下列正确的护理人才培训方法是
A、实践技能
B、创新思维
C、科研能力
D、科室轮转
E、基础训练
A.对入职护士培训大纲内容评估
B.常平医院发展的指导思想及奋斗目标、医院文化建设、学科建设评估
C.目前我国护士总数为130.78万，医生总数为209.97万，按卫生部最低医护配置，护士的数量缺口近300万
D.护理人才是我国12类紧缺人才之一，高学历护士除了知识面宽广、同各种病人沟通外，其护理科研能力也比较强
E.高学历护士将更加适应用人单位的需求，前景也更加看好
A.制定老年人照护方案、计划
B.对护理人员培训、培训、指导、监测
C.评估新入院老年人、签订入院协议
D.制定完善安宁服务标准体系
E.组织协调跨专业团队工作
A.确立相互了解信任的工作基础
B.确立患者寻求医疗帮助的原因，对医院的期望
C.和患者一起订立治疗目标，制定达标协议
D.做好入院评估，制定护理计划
E.填写住院护理评估单
