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题目内容（请给出正确答案）

[单选题]

编写工作说明书和工作规范的基础是（)。

A.工作地点

B.工作要求

C.工作技能

D.工作地点

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第1题

在工作说明书和工作规范的编写过程中，不能只追求内容上的细致性，还应该加入一些灵活机动的部分。（)

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第2题

在职务说明书的编写中，（)是用简明的话语对某一岗位的总体职责和性质进行简要说明，表明该岗位的特点和概况。

A.工作描述

B.工作规范

C.职务概述

D.任职资格与条件

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第3题

工作分析是编写职位说明书的基础，目前使用较多的方法包括（)

A.访谈法

B.问卷法

C.现场观察法

D.工作日志法

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第4题

工作说明书的编写规则是（)。

A.规范统一

B.清晰具体

C.范围明确

D.共同参与

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第5题

以下描述中不正确的是（）

A．工作说明书是工作分析后形成的规范文件

B．直接观察法相对来说更加省时省力

C．工作日志法由任职者本人记录工作过程

D．工作分析是人力资源管理工作的基础

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第6题

关于工作说明书的编写，下列哪一项说法错误。（)

A.使用的语言必须是专业术语

B.工作职责描述要全面

C.在编写工作说明书的过程中应尽量使用准确的数量词

D.工作描述不必完全说明完成该工作的过程和方法

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第7题

简述工作说明书的编写原则和注意事项。

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第8题

工作说明书的编写必须遵循的准则是（）

A．逻辑性

B．准确性

C．实用性

D．完整性

E．统一性

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第9题

在编写职位说明书时，一般所列出的任职资格是履行工作职责的（)。

A.最高要求

B.中等要求

C.最低要求

D.惟一要求

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第10题

工作分析的结果形成职位说明书和职位规范书。（)

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