题目内容
(请给出正确答案)
[主观题]
根据绩效指标的性质来划分,绩效指标可以分为()。
根据绩效指标的性质来划分,绩效指标可以分为()。
A、硬指标、软指标
B、长期指标、短期指标
C、企业指标、行业指标
D、特征指标、行为指标、结果指标
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A、硬指标、软指标
B、长期指标、短期指标
C、企业指标、行业指标
D、特征指标、行为指标、结果指标
A.财务指标
B.经营指标
C.服务指标
D.管理指标
A.时间维度、质量维度、数量维度的准确性
B.有详细的特性描述和量化分数或分数区间
C.将定性指标的结果评价划分为多个可能性的等级
D.考核者和被考核者对绩效指标的理解可以达成一致
A.评估活动过程谋求信息沟通机制在政府部门之间、政府部门与公众之间的建立与完善 ~~
B.评估结果的使用谋求政府责任实现机制的加强与完善
C.评估目的是规范行政行为,提高效能,使政府部门在管理公共事务、提供公共服务和改善公众生活质量等方面具有竞争力
D.政府绩效评估不是强调以结果为本
根据以上定义,下列对政府绩效评估的理解,不准确的是
A 评估活动过程谋求信息沟通机制在政府部门之间、政府部门与公众之间的建立和完善
B 评估结果的使用谋求政府责任实现机制的加强与完善
C 评估目的是规范行政行为,提高效能,使政府部门在管理公共事物、提供公共服务和改善公众生活质量等方面具有竞争力
D 政府绩效评估不是强调以结果为本
A.关键绩效指标
B.绩效目标
C.绩效项目
D.平衡计分卡