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第2题
将企业战略目标逐层分解转化为各种具体的相互平衡的绩效考核指标体系，并对这些指标的实现状况进行不同时段的考核，为企业战略目标的完成建立起可靠的执行基础的是（）。
A.关键绩效指标
B.绩效目标
C.绩效项目
D.平衡计分卡
第5题
组织在绩效考核中应遵循以下原则()。
组织在绩效考核中应遵循以下原则（)。
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A.绩效考核内容与工作内容相一致原则
B.绩效考核指标的可观察原则
C.绩效考核体系的结构性原则
D.绩效考核指标的独立性原则
第11题
企业应制定实现环境目标和指标的实施方案。实施方案应包括（)在实施环境目标、指标时的职责，实现环境目标、指标的具体实施方法和详细时间表。
A.工程科
B.机动科
C.安全环保科
D.有关职能部门
