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[主观题]

权变理论的实质是()。A.追求实效、实现目标B.保持目标动态化C.审时度势、相机权变D.管理要素复杂多

权变理论的实质是()。

A.追求实效、实现目标

B.保持目标动态化

C.审时度势、相机权变

D.管理要素复杂多变

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第1题
阿尔弗雷德.斯隆应用(),构建了金字塔式的组织结构,实现了管理职能层层分工,加强了部门管理。

A.企业再造理论

B.权变理论

C.分工理论

D.组织结构理论

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第2题
下列理论()属于领导情境理论的是

A.权变理论

B.连续统一体理论

C.领导生命周期理论

D.管理方格理论

E.管理目标

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第3题
权变理论是根据()假设的观点提出来的。A.经济人B.社会人C.自我实现人D.复杂人

权变理论是根据()假设的观点提出来的。

A.经济人

B.社会人

C.自我实现人

D.复杂人

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第4题
下列选项中属于权变理论学派内容的是()。A.强调决策中管理的重要性B.注重企业管理者亲身实践经验

下列选项中属于权变理论学派内容的是()。

A.强调决策中管理的重要性

B.注重企业管理者亲身实践经验的总结

C.提倡将社会系统与技术系统结合起来

D.企业组织结构按照环境特点来设计

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第5题
法学上,将法律实际施行的状态和程度称为()。

A.法律实施

B.法律实效

C.法律适用

D.法律实现

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第6题
下列关于管理学常识的表述正确的是:

A.管理幅度与管理层次之间存在正比例关系

B.“审时度势,相机权变”是权变原理的实质

C.效率性原则是公共危机管理的首要原则

D.行政协调是指行政机关运用各种媒介传递或交流行政信息的过程

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第7题
在管理学中,权变理论的代表非德勒认为,如果一项工作只能用一种方式来完成,那么这项工作就属于()。

在管理学中,权变理论的代表非德勒认为,如果一项工作只能用一种方式来完成,那么这项工作就属于()。

A.单一任务结构

B.标准任务结构

C.高任务结构

D.低任务结构

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第8题
管理方格理论是权变理论的主要成果之一。()
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第9题
下列理论属于领导权变理论的是()。

A.菲德勒的领导权变理论模型

B.路径-目标理论

C.领导情境理论

D.领导者-参与模型

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第10题
注重研究领导本身特质的理论是权变领导理论。()
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第11题
司法警察教育训练工作坚持从法院工作和队伍建设实际出发,坚持()。

A.面向实战

B.务求完善

C.讲究实用

D.追求实效

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