A.甲培训企业在对海南进行充分考察后,出资派骨干员工去当地建立分校,统一进行人员和资金管理
B.乙跨国快餐企业对江苏某餐饮企业进行经营管理培训,向其传授控制质量和用料方法等,该餐饮企业则以乙的商标进行经营,并支付相关费用
C.丙超市联合其他小超市与某大型超市达成协议,大超市与丙超市等共享物流、信息设施,丙超市等在缴纳一定的加盟费用后,可以经营自主品牌
D.丁电脑公闭在对戊工厂进行实地考察后,与戊签订协议,要求严格按照相关规定进行原配件生产,戊工厂在对外宣传中则打出“丁公司指定供货商字样”
A.管理幅度的原则
B.专业化分工与协作的原则
C.统一指挥的原则
D.职责与权限相应的原则
E.稳定性与适应性相结合的原则
A.专业化营销
B.差异化营销
C.同质化营销
D.定制化营销
A.公司总裁具有最高决定权,行政、财务、市场等一切重大事项都由总裁决定
B.公司高薪聘请了多位不同领域的人才作为总经理助理,负责在不同职能类型的管理活动中提供专业化建议
C.公司内并存数个项目部门,承担不同的工作项目,彼此间相互独立
D.公司的市场经理全权负责产品的销售、售后服务等工作,但对于研发部门的工作却无权干涉
A.质量事故情况
B.质量事故发生的时间、地点、事故经过、有关现场的记录、发展变化趋势、是否已稳定等
C.事故性质和事故原因
D.事故评估