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题目内容 (请给出正确答案)
[单选题]

人力资源部的角色分工不包括()

A.负责开发绩效考核体系

B.为评估者及被评估者提供培训机会

C.控制该系统的实施

D.参与考评结果的运用

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第1题
班组长的人员管理工作不包括()。

A.对下级的分工

B.怎样分工比较合理

C.人事任免

D.负责日常考勤

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第2题
以下哪些现象中存在着学生不平等参与的情况()。

A.有些学生完成了较多的任务

B.任务的分工不是由共同协商决定的

C.有些学生很少有机会发表自己的意见

D.学生因为群体压力不敢表达自己的不同的观点

E.负责全班汇报的总是同一个学生

F.能力比较好的学生解答其他学生遇到的问题G、在完成被分配的任务时遇到困难,获得其他同伴的帮助H、角色的设定由学生自选

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第3题
岗前培训由人力资源部统筹安排,科教部、护理部共同组织实施,其他各职能部门根据职责分工落实相应内容培训。()
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第4题
委托监理合同中,监理人的义务不包括()。A.按合同约定派驻人员B.使用委托人提供的设施完成工作后

委托监理合同中,监理人的义务不包括()。

A.按合同约定派驻人员

B.使用委托人提供的设施完成工作后应归还

C.将监理机构主要成员职能分工和权限书面通知第三人

D.负责工程施工中有关各方的协调管理

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第5题
()是团体的特征。

A.目标明确

B.界限分明

C.界限不明

D.角色分工

E.对于共同目的承诺

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第6题
中班幼儿会自己规定主题、会分工、安排角色,游戏的情节也比较丰富,内容多样化。()
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第7题
在与直线管理者的分工中,人力资源管理部门担任的角色有()

A.执行者

B.指导者

C.评价者

D.咨询者

E.服务者

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第8题
不属于项目组织计划范围的是()。

A.角色与职责分工

B.人员配备管理计划

C.组织关系图表

D.人员配合训练计划

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第9题
在家庭的购买行为中,由于家庭角色自然分工倾向的影响,其角色位置可以做如下划分()。

A.倡议者

B.影响者

C.决定者

D.购买者

E.使用者

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第10题
下列关于工程项目人力资源管理中职责与角色关系的表述,正确的是()。

A.职责等同于角色

B.职责与角色应该是项目团队内部人员的分工

C.职责与角色必须分配给合适的项目参与者

D.职责与角色同项目范围的确定无关

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第11题
人力资源部经理职责包括()。

A.制定公司人力资源的战略规划

B.督促公司人力资源战略的执行

C.负责建立畅通的沟通渠道和有效的激励机制

D.全面负责人力资源部门的工作

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