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[主观题]

《职业病防治法》规定,用人单位对()的劳动者,应当给予适当岗位津贴。 A.患有职业病 B.

《职业病防治法》规定,用人单位对()的劳动者,应当给予适当岗位津贴。

A.患有职业病

B.从事接触职业病危害作业

C.疑似职业病

D.调离岗位的职业病病人

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第1题
根据《职业病防治法》的规定,用人单位对从业人员的职业健康义务有()项。

A.5

B.8

C.10

D.9

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第2题
《职业病防治法》规定,用人单位对()的劳动者,应当给予适当的岗位津贴。

A.患有职业病

B.从事接触职业病危害作业

C.疑似职业病

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第3题
《职业病防治法》规定,用人单位对()的劳动者,应当给予适当的岗位津贴

A.从事接触职业病危害的作业

B.患有职业病

C.疑似职业病

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第4题
《中华人民共和国职业病防治法》规定,用人单位对不适宜继续从事原工作的职业病病人,应当调离原岗位,并妥善安置()
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第5题
《职业病防治法》规定,用人单位对____的劳动者,应当给予适当的岗位津贴.A.患有职业病 B.从事接

《职业病防治法》规定,用人单位对____的劳动者,应当给予适当的岗位津贴.

A.患有职业病

B.从事接触职业病危害的作业

C.疑似职业病

D.调离岗位的职业病病人

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第6题
中华人民共和国职业病防治法规定,用人单位对不适宜继续从事原工作的(),应当调离原岗位,并妥善安置

A.职业病病人

B.职工

C.劳动者

D.病人

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第7题
《职业病防治法》规定,用人单位对不适宜继续从事原工作的职业病病人,()。 A.可以辞退

《职业病防治法》规定,用人单位对不适宜继续从事原工作的职业病病人,()。

A.可以辞退

B.应当调离岗位妥善安置

C.勒令辞职

D.应当给予生活补贴

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第8题
根据《职业病防治法》规定,用人单位应当定期对工作场所进行什么样的检测、评价?

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第9题
依据《职业病防治法》的规定,对遭受急性职业病危害的劳动者,用人单位应当及时组织救治、进行健康检查和医学观察,所需费用由()承担。

A.用人单位

B.当地政府

C.社会保险部门

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第10题
《职业病防治法》规定,用人单位对不适宜继续从事原T作的职业病病人,()。 A.可以辞退 B

《职业病防治法》规定,用人单位对不适宜继续从事原T作的职业病病人,()。

A.可以辞退

B.应当调离原岗位妥善安排

C.勒令辞职

D.应当给予生活补贴

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