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[单选题]

根据组织变革的力场分析方法,为开创组织变革的局面,管理者可以采用下列哪种方法()

A.降低变革压力的强度

B.增大变革阻力的稳定性

C.增大变革压力的强度

D.把变革的压力转变为变革的阻力

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第1题
克服组织变革阻力的方法不包括()

A.让组织成员参与变革

B.利用群体动力

C.进行力场分析

D.惩罚阻挡变革者

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第2题
组织变革中的力场分析方法的提出者是()

A.勒温

B.韦伯

C.利克特

D.琼斯

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第3题
克服组织变革阻力的措施很多,树立组织威望的措施属于()

A、进行力场分析

B、让组织成员参与变革

C、利用群体动力

D、奖励变革中的创新者

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第4题
张雪门在学前教育学领域作出巨大贡献,他开创了一种根据儿童的能力、兴趣和需要组织教学,主张采取单元设计的方法,打破学科界限的理论。这种理论被称为()

A.活教育理论

B.社会教育理论

C.生活教育理论

D.行为课程理论

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第5题
组织发展是前瞻性地管理组织变革的主要方法之一以下哪一项是组织发展的主要目标()

A.为组织和管理者提供高效率的方法

B.强化领导力

C.吸引优秀的人员加入组织

D.使组织和雇员的目标一致

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第6题
以()为中心的变革,这种变革通过对组织工作与流程的再设计,改变了为完成组织目标所采用的方法和设备等,建立起组织目标体系,从而达到组织变革的目的。

A.适应组织环境

B.组织结构

C.任务、技术

D.人员

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第7题
组织根据内外环境的变化而进行的调整、改革和适应的过程是()。

A.组织设计

B.组织变革

C.组织调整

D.组织活动

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第8题
在组织变革的措施中,按组织变革措施的作用对象划分,咨询活动属于()。

A、以组织结构为中心的变革措施

B、以任务技术为中心的变革措施

C、以人为中心的变革措施

D、以人际关系为中心的变革措施

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第9题
()是通过运用行为科学的概念、理论、方法,有计划地组织的结构、技术和员工进行系统性的变革,使之适应新形势的需要,以增强组织的经营效果。

A.组织变革

B.组织改进

C.组织发展

D.组织提升

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第10题
某型号风冷冰箱风道CFD分析,目的是()。

A.风冷冰箱冷藏室风道分配器各风口流量计算

B.根据第原设计分析结果,对模型进行了局部设计改进,重新分析三维速度流场、压力场等,验证改动后实际效果

C.分析柜机现流道流场分布特点,为优化流道设计提供参考

D.以上都不对

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第11题
学校组织扁平化是直接以()为中心的组织变革。

A.人

B.任务

C.技术

D.结构

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