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题目内容 (请给出正确答案)
[单选题]

员工级别同事4人(其中2女2男),从长沙出差张家界项目公司,为期2天,住宿一晚,住宿标准为240元/天/人,无其他特殊情况,以下说法正确的是()

A.选乘交通工具:高铁

B.报销住宿费上限:480元

C.伙食补助上限:无

D.选乘交通工具:申请公车出差

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D、选乘交通工具:申请公车出差

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第1题
在男女混合接力比赛中,每队必须由2男2女组成,第一棒运动员的成绩可申报纪录。()
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第2题
健美操竞赛项目中的混合六人赛组合为()

A.2男4女

B.3男3女

C.4男2女

D.1男5女

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第3题
某饮料公司对新人职的员工进行测试以便确定考评级别,公司准备了两种不同的饮料共5杯,其颜色完全
相同,其中的3杯为A饮料,另外2杯为8饮料,公司要求每名员工一一品尝后,从5杯饮料中选出3杯A饮料。若该员工3杯都选对,则评为A,奖金1000元;若3杯选对2杯,则评为B,奖金500元;否则评为C,无奖金。若每名员工均无鉴别能力,则对20名新员工的评级奖金总额预计为:

A.2000元

B.4000元

C.6000元

D.8000元

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第4题
对某单位50位员工的家庭人口数进行调查,其中家庭人口数为2人的有3位,家庭人口数为3人的有45位,家庭人口数为4人的有2位, 则家庭人口数为3人的频率为 __()

A.0.9

B.1

C.0.1

D.0

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第5题
拔河比赛,双方各出3男2女,成单列对阵,从中心往两边的位置依次记为1、2、3、4、5号,以ξ表两边相同
位置上两选手同性别的对数,则ξ的分布列为:

求ξ的数学期望、方差和标准差.

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第6题
信用社员工纪律处分暂行规定员工在受处分期间晋升职务和级别,其中:受记过、记大过、降级、撤职、
留用察看处分的,晋升工资档次。()

参考答案:错误

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第7题
绩效信息可以从()等处收集。

A.直接上司

B.同事

C.被考核者本人

D.客户

E.下级员工

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第8题
员工在受处分期间不得晋升职务和级别,其中,受记过、记大过、降级、撤职、留用察看处分的,不得晋升工资档次;受撤职处分的,应当按照规定()。

A.保留原工资档次

B.降低原工资档次

C.降低级别

D.保留原级别

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第9题
2019年6月10起实施的车辆分公司《员工违纪违规处罚管理细则》中规定,车辆分公司将安全违规分为3个级别,即A类违规,B类违规和C类违规,其中C类违规级别最高,性质最严重。()此题为判断题(对,错)。
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第10题
境内居民办理结售汇业务时无身份证的,如持军人证或武警证,根据居民个人提供的身份证明材料,按以下规则进行编码()。

A.A+姓名的拼音编码+性别(1男/2女)+出生年月日(按yyyymmdd排列)

B.A+性别(1男/2女)+出生年月日(按yyyymmdd排列)+姓名的拼音编码

C.A+出生年月日(按yyyymmdd排列)+性别(1男/2女)+姓名的拼音编码

D.A+出生年月日(按yyyymmdd排列)+姓名的拼音编码+性别(1男/2女)

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第11题
()是指从员工自己、上级、直接部属、同事甚至客户等各个角度来了解员工个人的绩效沟通技巧、人际关系、领导能力、行政能力等。

A.360度绩效评估

B.关键事件法

C.目标管理法

D.平衡计分卡

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