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[判断题]

当事人不愿调解或调解不成的,可以在劳动争议发生之日起30日内向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。()

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第1题
当事人不愿和解、调解或者和解、调解不成的,可以根据仲裁协议向()申请仲裁。

A.公安局

B.检察院

C.工商局

D.仲裁机构

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第2题
人事争议发生后,当事人可以协商解决;不愿协商或者协商不成的,可以向主管部门申请调解,其中军
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第3题
国内《劳动法》规定,因订立集体合同发生争议,当事人协商解决不成,可以()。

A.由本地人民政府劳动行政部门组织各方协调解决

B.调解解决

C.由仲裁机构仲裁裁决

D.由人民法院作出判决或裁决

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第4题
关于施工合同纠纷处理的方式,下列说法错误的是()。 A.当事人首先必须选择通过和解或者调

关于施工合同纠纷处理的方式,下列说法错误的是()。

A.当事人首先必须选择通过和解或者调解解决合同争议

B.当事人不愿和解、调解或者和解、调解不成的,可以根据仲裁协议向仲裁机构申请仲裁

C.当事人没有订立仲裁协议,可以向人民法院起诉

D.当事人订立的仲裁协议无效的,可以向人民法院起诉

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第5题
在劳动争议仲裁程序中,()等几种情况均被视为调解不成,应当及时裁决。

A.经调解当事人达不成协议

B.调解书送达前当事人反悔

C.调解书执行前当事人反悔

D.当事人拒绝接受调解书

E.受理之日起30日内未结束调解

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第6题
:当劳动争议发生时,当事人的下列做法中不正确的是()。

A.当事人直接向人民法院起诉

B.当事人向本单位劳动争议调解委员会申请调解

C.当事人直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁

D.当事人所在单位劳动争议调解委员会调解不成的,当事人可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁

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第7题
当发生劳动争议时,当事人的下列做法中不正确的是()。

A.当事人一方直接到人民法院起诉

B.当事人向本单位劳动争议调解委员会申请调解

C.当事人一方直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁

D.当事人所在单位的劳动争议调解委员会调解不成,当事人一方要仲裁的,向劳动争议仲裁委员会申请仲裁

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第8题
仲裁庭在作出裁决前,可以先行调解。当事人自愿调解的,仲裁庭应当调解,调解不成的应采取下列哪种做
法?()

A.应及时进行裁决

B.说服当事人执行仲裁庭的调解协议

C.重新调解

D.告知当事人向法院越诉

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第9题
如果第一审法院判决甲不准许同乙离婚,甲不服提起上诉,第二审法院审理后认为应当判决甲乙离婚,在这种情况下,第二审法院应如何处理?()

A.可以根据当事人自愿的原则,与子女抚养、财产问题一并调解,调解不成,发回重审

B. 可以根据当事人自愿的原则,与子女抚养、财产问题一并调解,调解不成,依法改判

C. 只能将案件发回重审

D. 直接依法改判离婚

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第10题
《合同法》中有关解决合同争议方式的正确表述有()。

A.当事人可以通过和解或调解解决合同争议

B.当事人订立有仲裁协议的,当事人可以选择向仲裁机构申请仲裁或向人民法院诉

C.当事人不愿和解、调解,可根据仲裁协议向仲裁机构申请仲裁

D.当事人不履行仲裁裁决的,对方可以请求人民法院执行

E.涉外合同当事人只能约定向中国仲裁机构申请仲裁

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第11题
甲、乙两公司在签署合同时约定,在履行合同过程中发生争议时,双方当事人和解或调解不成,可采取仲裁解决。发生争议后甲方直接向人民法院起诉未声明有仲裁协议,人民法院受理后,乙方在首次开庭前未提交仲裁协议的,人民法院应当( )。

A.驳回起诉

B.继续审理

C.移送管辖

D.庭外调解

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