首页 > 医卫考试
题目内容 (请给出正确答案)
[单选题]

企业HR的战略定位是()

A.公司战略执行的重要保障

B.提供合格的干部与专业技术人才队伍

C.传承核心价值观,持续夯实高绩效文化

D.构建高绩效的组织,合理的岗位与任职管理

答案
收藏

A、公司战略执行的重要保障

如果结果不匹配,请 联系老师 获取答案
您可能会需要:
您的账号:,可能还需要:
您的账号:
发送账号密码至手机
发送
安装优题宝APP,拍照搜题省时又省心!
更多“企业HR的战略定位是()”相关的问题
第1题
人力资源三支柱专家中心主要扮演的角色是()

A.HR战略贡献者、HR流程运作者、专业支持者、关系管理者

B.HR战略贡献者、HR流程运作者、专业支持者、政策/流程设计者

C.HR战略贡献者、执行管控者、专业支持者、政策/流程设计者

D.执行管控者、专业支持者、政策/流程设计者、变革推动者

点击查看答案
第2题
关于采购职能的层次中,那些影响到公司或企业长远发展及市场定位的有关采购决策通常属于哪一个层次()

A.战略层次

B.战术层次

C.运作层次

D.管理层次

点击查看答案
第3题
在战略实施中,企业应确定和建立一个有效的组织结构。确定和建立组织结构涉及如何分配企业内的工作职责范围和决策权力,需要做出的决定有( )。
在战略实施中,企业应确定和建立一个有效的组织结构。确定和建立组织结构涉及如何分配企业内的工作职责范围和决策权力,需要做出的决定有()。

A.企业的管理结构是高长型还是扁平型

B.决策权力集中还是分散

C.企业的管理规则是刚性的还是弹性的

D.企业的组织结构类型能否适应公司战略的定位

点击查看答案
第4题
企业管理层需要控制的是()。

A.战略分析

B.战略调整

C.战略实施

D.战略定位

点击查看答案
第5题
愿景是企业发展方向及战略定位的体现。()
点击查看答案
第6题
人身保险营销战略涉及的内容是()。

A.制定公司战略、设计公司产品、市场细分、客户服务

B.制定公司战略、设计公司产品、确定目标市场、选择合适的营销组合

C.确定目标市场、市场定位、选择合适的营销组合、市场营销预算

D.确定目标市场、市场定位、营销组合、客户服务

点击查看答案
第7题
战略定位是公司近期经营活动的轴心,是公司实现中长远目标的()

A.战略思想

B.重要保证

C.战略目标

D.品牌形象

点击查看答案
第8题
浪花公司是一家制药企业,主营儿童营养液。由于近年来人口出生率下降,企业的收益受到影响。浪花
公司发现市场中营养饮料十分火爆,基于企业目前的状况,浪花公司决定进行转型,进入营养饮料行业,并将营养饮料与原有的儿童营养液相结合,推出新型饮品。除此之外,浪花公司引入数字化技术管理模块,不但提升了企业生产运营效率,还引领了制药行业的风向标。甲公司涉及的战略创新的类型有()。

A.产品创新

B.流程创新

C.定位创新

D.范式创新

点击查看答案
第9题
一个公司的供应链战略详述市场是如何进行细分的,产品如何定位、定价和促销。()
点击查看答案
第10题
企业运营战略的定位学派。定位学派的创始人是剑桥大学商学院的迈克尔·波特教授。()
点击查看答案
第11题
当企业无法获得行业内第一或者某种瞩目的地位时,就可以和其他企业相互联合,形成“高级俱乐部战略”,意图形成行业内最优秀的圈子,运用的是市场市场定位中的()。

A.重新定位

B.巩固战略(跟随者)

C.挖掘战略

D.共享战略

点击查看答案
退出 登录/注册
发送账号至手机
密码将被重置
获取验证码
发送
温馨提示
该问题答案仅针对搜题卡用户开放,请点击购买搜题卡。
马上购买搜题卡
我已购买搜题卡, 登录账号 继续查看答案
重置密码
确认修改