题目内容
（请给出正确答案）
A.因公司迟迟未与该员续签劳动合同，且本人未提出申请与公司终止合同，23年8月5日后该员即为无固定期限合同
B.公司可于22年7月1日申请劳动合同到期不续签为由于劳动合同到期解除劳动合同，并支付经济补偿金
C.公司人事因疏忽在合同到期前未与该员续签劳动合同，可于22年11月1日申请劳动合同到期不续签为由于劳动合同到期解除劳动合同，并支付经济补偿金
D.张某于22年7月1日起休病假，最长医疗期为6个月，公司可于22年8月5日，因劳动合同到期不续签为由与该员解除劳动合同，并支付经济补偿金
答案
ABC
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A.5年，6个月
B.3年，3个月
C.5年，3个月
D.3年，6个月
A.8月31日前完成200积分
B.8月23日前完成200积分
C.11月30日前完成400积分
D.11月23日前完成400积分
A.144元
B.21.6元
C.122.4元
A.李明,2014年8月1日通过社会招聘入职投资管理部计划运营主管
B.王兰,2014年11月5日由北京大区商调至深圳大区成本管理部土建造价专员
C.张敏,2014届应届毕业生,于2014年6月7日提前入职酒店事业部市场研究助理专员
D.周武,2014年7月30日通过社会招聘入职营销管理部中级置业顾问
E.孙英,2014年6月1日开始休产假,于2014年11月21日返回公司上班
A.2016年7月5日
B.2016年7月6日
C.2016年7月20日
D.2016年8月10日
A.2015年7月5日
B.2015年7月6日
C.2015年7月20日
D.2015年8月10日
A.7月28日收到经纪人差评了
B.7月31日转岗为商圈经理了
C.7月15日离职A门店，8月2日入职到门店B
D.IM响应低7月31日被关小黑屋了
A.2006年8月20日
B.2006年9月5日
C.2006年9月10日
A.请病假累计2个月以上的人员当年不享受年休假
B.本年度带薪年休假需在当年休完，不予存休，因为工作原因不能及时休完的，经分管领导批复，最晚可以延迟到次年3月底休完
C.当年度10月1日及以后入职的人员，次年的年休假于次年4月1日以后方可申请休假
D.张三于2022年8月1日入职公司，且连续工作满2年，那么张三2022年度在本公司可享受的年休假天数为3天
A.2018年8月30号
B.2018年9月1号
C.2018年9月10号
D.2018年9月30号
A.不可认购该单位
B.仅可按照原价购买，不可享受额外2%优惠
C.可按照降价后价格购买
D.30天后可购买
