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学校管理者运用其行政职位的权威,采用指示、命令、决定、规划、计划、条例等措施,通过学校的行政组织,对学校进行管理的管理方法称为学校管理的()。
A.行政方法
B.法律方法
C.组织方法
D.制度方法
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A.行政方法
B.法律方法
C.组织方法
D.制度方法
A.法制方法
B.自主管理方法
C.行政方法
D.目标管理方法
根据上述定义,下列描述不属于行政指令的是
A.体育局局长签发嘉奖令,表彰在全运会上取得优异成绩的运动员和教练员
B.消费者协会同中国家用电器协会正式发布《太阳能热水器选购指南》
C.市教育局紧急电话通知,要求全市中小学、幼儿园加强校园安全管理
D. 市消防大队对未经消防设计备案擅自施工的违法工程下发《责令改正通知书》
A.管理者的合法权力是职位赋予的
B.正式任命的领导者是就是管理者
C. 正式任命的管理者是领导者
D. 管理者和领导者是两个不同概念
A.管理者的合法权力是职位赋予的
B.正式任命的领导者就是管理者
C.正式任命的管理者就是领导者
D.管理者和领导者是两个不同概念
A.要求明确行政组织职能、任务和范围
B.官僚制是法理权威最适宜的组织形式
C.管理者的管理职能与工人的作业职能加以分离,且有合作
D.提出组织管理的十四条原则
A.已经退休的某局局长作为某民办学校的顾问对学校的重大决策提出意见
B.某局处长肖某要求下属某单位给予在该单位工作的职工江某以嘉奖
C.某县办公室主任林某醉酒驾车被交警拦下,拒绝交警处理他
D.某学校校长代表学校与某企业签订了合作办学的合同
A.职务权力同职务具有不可分性,有职就有权,无职就无权
B.个人权力是保证组织正常运行的基本要素
C.个人权力与职位无关,只取决于个人素质
D.领导者的权威是职务权力与个人权力的结合
E.领导者的领导活动关键取决于个人权力
A.已经退休的某局局长作为某民办学校的顾问对学校的重大决策提出意见
B.某局处长肖某要求下属某单位给予在该单位工作的职工江某以嘉奖
C.某县办公室主任林某醉酒驾车被交警拦下,拒绝交警处理他
D.某学校校长代表学校与某企业签订了合作办学的合同