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[判断题]

政府绩效评估蕴含的管理理念是通过政府绩效评估的性质、特征和价值体现出来。()

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第1题
政府绩效评估蕴涵了什么管理理念()。

A.政府管制

B.公共责任

C.顾客至上

D.效率至上

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第2题
优化我国政府绩效管理可从以下几方面着手?()

A.重新树立我国行政管理的整体价值理念

B.建立完整的政府绩效管理体系和评估机制

C.鼓励公民参与,构建多元的政府绩效评估主体

D.健全政府绩效管理的信息系统和反馈系统

E.以立法形式保证我国政府绩效管理的法制化和规范化

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第3题
政府绩效管理有何特点()。

A.强调绩效评估

B.强调服务和顾客至上的理念

C.强调多元服务主体

D.重视管理方法与技术

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第4题
以下哪些因素对公共部门绩效评估的历史发展造成影响()。

A.社会科学的发展、新的管理理念的出现

B.公众期待日益强烈

C.竞争压力、财政压力

D.政府的推动和支持

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第5题
政府绩效管理的核心是()。

A.绩效测量

B.绩效规划

C.绩效评估

D.绩效反馈

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第6题
下列关于造成绩效不良的原因属于治理结构不合理的是_____。

A.组织柔性化

B. 政府治理和监管力度不够

C. 服务理念顾客化

D. 管理理念落后

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第7题
以下与美国绩效评估实践无关的是()。

A.《政府绩效与结果法案》

B.“联邦政府生产率测定方案”

C.《设立顾客服务标准》

D.《改善政府管理下一步行动》

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第8题
政府部门绩效评估的意义()。

A.是公共管理的必要手段

B.是一种有效的管理工具

C.有利于提高政府的绩效

D.有利于改善政府的形象

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第9题
()是根据统一的评估指标和标准,按照一定的程序,通过定量定性对比分析,对其评估对象(政府或政府部门)一定时期内的业绩做出客观、公正和准确的综合评判的过程

A.绩效计划

B.绩效目标

C.政策绩效评估

D.政府绩效评估

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第10题
绩效预算与传统预算的本质区别在于把市场经济的一些基本理念融入公共管理之中,从而有效地降低了政府提供公共产品的成本,提高了财政支出的效率。()
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