题目内容
（请给出正确答案）
A.找个机会私下批评他的粗心大意
B.在大家面前肯定他的长处，同时也指出需要改进的地方
C.不批评他，转而给他安排一些更加适合他性格特点的工作
D.在部门会议上公开批评，以“激将法”起到最大的效果
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更多“你有一位能力水平较高的下属，但他比较粗心，经常出些小差错。作…”相关的问题
假设你有一位下属，他工作能力很强，但他与同事相处得很不融洽。此时你应该()。
A.考虑此人有才无德，劝他离职
B.尽量让他独立工作，少让他与其他员工合作
C.尝试与他沟通，让他改变对他人的态度
D.与其他员工沟通，让他们多发掘他的闪光点
A.根据他的个人需求，设置适合的奖惩方法
B.安排具有挑战性的工作，激发他的挑战欲
C.安排工作时考虑他的兴趣爱好，让他做他喜欢做的事
D.适当施压，利用绩效考核或工作分配，创造工作压力
E.制定工作计划时让他参与，与之一起制定工作计划，强化他的工作归属感
A.如果求职者应聘的岗位比较多说明该应聘者定位不明确，求职动向模糊
B.如果求职者从大公司跳槽到小公司，岗位、薪资等没什么变化，基本可以判断此求职者能力不强
C.如果在短时间内连续投两份或以上的简历，基本可以判断此求职者比较粗心
D.简历中有错别字，可以判断出求职者比较粗心
A.要求所有的下属先别提出不相关的问题，直到你把正题讲完
B.告诉该下属在完成预定的议程之前先别提问题
C.先抽简短的时间解答该下属的问题
D.斥责这位员工的行为，并严肃会议的纪律
A.可能是一时疏忽，你的稿子有几个不大通畅的语句，我斗胆作了斧正
B. 学生会经过调查研究，写出了《我校食堂服务质量调查报告》，文中提出改进意见，并且责成学校领导研究落实
C. 尽管只是绵薄之力，但他费了很大的劲，我们应该感谢
D. 学生给一位刚刚病愈后的老师写的信，最后的致敬语是:敬祝痊安
A.社保只包括最基本的治疗手段，很多最新、最先进、疗效最佳的治疗手段需要自己承担医疗费用
B.以上都可以用到
C.社保的目的是让大众拥有最基本的健康保障，一旦罹患重大疾病，无法保障正常生活不受影响
D.社保药物范围有限，仅包括比较基本的药物，很多特效药物仍然需要自己承担费用
格式：A、热情友好、善于交际、懂得合作的小王
B、有影响力、统筹规划、擅长管理的小赵
C、技术牛、绩效高、能力强的小钱
D、性格随和、喜欢学习、执行力强的小孙
此题为判断题(对，错)。
A.静静地听这两个人做解释，看看谁能占上风
B.置之不理，认为有争论才能得到最好的方案
C.制止争论，缓和气氛，亲自参与讨论
D.表扬下属如此投入工作，提醒他们注意不伤和气
A．在加入医疗保险的人当中，如果你有健康的好运气，就会给你带来输钱的坏运气；如果你有生病的坏运气，就会给你带来赢钱的好运气。正所谓正反相生，损益相成
B．一位母亲喜欢这样教导他的孩子：“在这个世界上，你不是有远大抱负就是甘于平庸，不是积极进取的就是止步不前的。由于所有有远大抱负的人都是积极进取的，所以，每个甘于平庸的人都是止步不前的。”
C．在一起考试作弊事件中，如果刘伟向老师举报好友方刚参与作弊，会使他的朋友认为他不义；如果刘伟不向老师举报方刚，则会被认为不诚实。所以，刘伟在家装病，迟迟不去上学
D．在刘梅和大海这对将要离婚的夫妻之间，如果大海放弃孩子的抚养权而索要房产，刘梅就不会担心他会索要孩子的抚养权，如果大海既想要孩子的抚养权又想要房产，刘梅就会加以防范，尽管大海一再表示索要房产，刘梅还是很放心地把孩子让他带出去玩
