首页 > 公务员
题目内容 (请给出正确答案)
[单选题]

可通过以下方法弱化主观判断()。

A.讨论结果

B.只设一名感官检验人员

C.与参考样品进行比较

D.上述全部

查看答案
答案
收藏
如果结果不匹配,请 联系老师 获取答案
您可能会需要:
您的账号:,可能还需要:
您的账号:
发送账号密码至手机
发送
安装优题宝APP,拍照搜题省时又省心!
更多“可通过以下方法弱化主观判断()。”相关的问题
第1题
以下哪一项是心理异常的判断方法()。

A.主观经验

B.统计分析和心理测验

C.社会适应

点击查看答案
第2题
以下哪一项不属于定性预测方法()?

A.主观判断法

B.比率预测法

C.工作研究法

D.德尔菲法

点击查看答案
第3题
以下关于德尔菲法表述错误的是()。

A.它是一种复杂、不常用的方法

B.它是一种主观判断预测的方法

C.它起源于美国兰德公司

D.其精度取决于预测者的个人经验和判断力

点击查看答案
第4题
以下属于人力资源供给预测方法的是()。

A.主观判断法和定量分析法

B.马尔柯夫转移矩阵法和定量分析法

C.定量分析法和人员继承法

D.管理人员接替模型和马尔可夫转移矩阵法

点击查看答案
第5题
安全决策可通过对系统过去、现在发生的事故进行分析的基础上,运用预测技术手段,对系统未来事故变化规律作出合理判断,以下所列决策方法不属于安全决策的是()。

A.量本利分析决策

B.确定性多属性决策

C.决策树

D.模糊决策

点击查看答案
第6题
以下方法中属于对员工培训方法的有()

A.讲授法

B.视听技术法

C.讨论法

D.案例研讨法

点击查看答案
第7题
能在短时间内把大量知识教给学生的是以下哪种方法的最大优势()

A.讲授法

B.演示法

C.讨论法

点击查看答案
第8题
判断分析预测法是主要依靠()判断得出预测结果的方法。

A.客观

B.主观

C.直接

D.间接

点击查看答案
第9题
进行遥控操作,可采用()或其他可靠的方法判断设备位置

A.间接法

B.主观判断法

C.电话询问

点击查看答案
第10题
绩效信息收集是绩效考评的()。

A.直接目的

B.常用方法

C.直接客观依据

D.主观判断

点击查看答案
退出 登录/注册
发送账号至手机
密码将被重置
获取验证码
发送
温馨提示
该问题答案仅针对搜题卡用户开放,请点击购买搜题卡。
马上购买搜题卡
我已购买搜题卡, 登录账号 继续查看答案
重置密码
确认修改